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開展勞動教育的重要性精選(九篇)

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開展勞動教育的重要性

第1篇:開展勞動教育的重要性范文

P鍵詞:大學生;勞動教育;培育

勞動是人維持自我生存和發(fā)展的唯一手段,是人類運動的一種特殊形式,也是人類適應自然的活動和改造的獨特方式。教育與勞動的結合是我國一貫堅持的教育方針,教育要為社會主義現代化建設服務,要與生產勞動相結合,才能培養(yǎng)出德、智、體、美、勞等方面全面發(fā)展的合格人才。隨著經濟社會的發(fā)展,勞動教育在社會生活中的功能卻在逐漸淡化,勞動教育在家庭教育中不被重視,而作為大學生勞動教育實施的主要場所的高校,其勞動教育的社會功能也在逐漸弱化,在現階段大學生的素質教育中并未發(fā)揮出其應有作用。

“以勞動托起中國夢”是同志在慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰全國勞動模范和先進工作者大會上強調的。大學生是未來的勞動主力軍,他們的勞動態(tài)度、勞動習慣以及勞動技能的狀況,不僅影響大學生的后續(xù)發(fā)展,更關乎著國家和民族的命運。

一、在高校學生中開展勞動教育的重要意義

(一)貫徹落實黨和國家教育方針的需要

一直以來黨和國家對青年學生的勞動教育是非常重視的,在國家教育方針、學校德育實施意見和學生思想政治工作意見中都強調了勞動教育的重要性,并要求各學校認真落實。

(二)提升高校人才培養(yǎng)質量的需要

教學質量是高校生存和發(fā)展的生命線,人才培養(yǎng)質量教學質量的根本體現,德育、智育、體育是社會考量人才的重要標準,在高校學生中開展勞動教育既能解決學生職業(yè)價值觀的問題,又能提高學生的實際動手操作能力,使學生在勞動觀念、勞動知識和勞動能力上有所提升;解決教育的知行合一和全面發(fā)展問題。

(三)促進大學生身心健康發(fā)展的需要

熱愛勞動是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),對高校學生進行勞動教育,一是可以培養(yǎng)其自理、自信、自立、自強的獨立生活能力;二是可以培養(yǎng)學生吃苦耐勞、樂于助人、敬業(yè)樂群的良好品德;三是可以扭轉學生勞動價值觀,豐富大學生的勞動情感,促進大學生身心健康發(fā)展。

二、當前高校學生勞動教育存在的問題

國家對高校學生的勞動教育越來越重視,但受各種因素的影響,使得高校學生的勞動教育在實施的過程存在諸多問題,造成勞動教育在多數高校教育中成為薄弱甚至是缺失的一個環(huán)節(jié)。

(一)勞動教育邊緣化

一是勞動教育觀念邊緣化,在中國的傳統(tǒng)觀念中一直有重德不重勞的思想,甚至是鄙視勞動和技術教育,如:“勞心者治人,勞力者治于人”等等,特別當前教育體制下,學校和家長都存在重分數、輕素質,重智力、輕體力的思想,使學校用知識教育替代了勞動教育;二是勞動教育理論研究邊緣化,與其他學科理論相比較,對于勞動教育領域的研究不多、不深、不全,沒有提升到應有的高度,使學校在實施勞動教育過程中嚴重缺乏理論依據,特別是在勞動教育的實踐中,由于缺少理論支持而導致其難以達到既定目標。主要表現在:1.理論體系不完整;2.理論研究中勞動教育往往被勞動技術教育所取代;3.學術界對勞動教育的成果不多,這需要引起學校和全社會的關注重視。

(二)勞動教育功利化

過分強調勞動教育的外在價值(為社會培養(yǎng)和輸送人才)從而導致其內在價值(即育人的價值)的弱化,將勞動教育本身視為達到外在價值的一種手段,而將實現教育的外在價值作為教育的唯一目的。主要表現在:一是勞動教育的政治化傾向。不是把學校勞動教育作為人才培養(yǎng)的過程,而是將勞動教育視為政治上的要求來進行。二是勞動教育的經濟化傾向。高校學生的勞動教育缺少平臺及場所的現象十分普遍。有時將打掃衛(wèi)生、清理校園等極為簡單的勞動也由學校出資雇人完成了,學生失去了各種勞動機會。

(三)勞動教育片面化

片面是相對于全面而言的,高校學生勞動教育片面化主要是對勞動教育認識程度不夠全面具體,甚至是有偏差、錯誤的認識。主要體現在:一是智育至上,高校在對學生開展教育過程中,過分強調腦力勞動,過分看重學生學習能力和學習成績的提高、思維及邏輯判斷等方面能力的上升,把學生的智育教育放在至高無上的地位,甚至是教育的全部內容,造成其他教育弱化甚至缺失,從而影響學生的全面發(fā)展和綜合素質的提高,阻礙了學生的成長成才;二是體力至上,這種現象是與智育至上截然相反,對待勞動教育是將肢體上的生產勞動看作是勞動教育的全部內容,認為體力勞動便是勞動教育;三是以生產勞動代替社會實踐,很多教育與勞動結合的研究結論都過分夸大生產勞動的作用及其功能,認為勞動教育具有可代替性,并且將勞動與教育相結合的規(guī)律廣泛應用到各種領域,造成對勞動教育內涵的一種歪曲。

三、在大學生中開展勞動教育的思考

(一)強化對勞動教育的重視

學校、家庭和社會對教育的重視程度直接影響了勞動教育活動的開展質量和效果,以及教育者對勞動教育的價值與意義、勞動教育活動規(guī)劃與目標的最根本認識和看法。要想提高大學生勞動教育的實效性,必須從思想上摒棄對高校勞動教育的漠視和淡化,強化對大學生勞動教育的重視。一是加強新時期高校勞動教育的理論建設,把勞動價值觀教育放在首位,使大學生樹立正確的勞動觀念;二是加強勞動教育的課程體系建設,開發(fā)科學有效的教材,列入高校人才培養(yǎng)方案,嚴格認真落實考評;三是健全勞動教育的保障制度,從國家、學校和家庭三方面明確責任、達成共識、通力合作完成勞動教育的任務。

(二)優(yōu)化大學生勞動教育環(huán)境

經濟要增長,教育是基礎;人才要優(yōu)秀,勞動不可少。外部環(huán)境是開展好大學生勞動教育的必要條件。為大學生創(chuàng)造良好的勞動教育的教育環(huán)境,一是需要通過高校、家庭、社會三方聯手構建立體的教育環(huán)境,二是需要全社會的共同關注,通過輿論引導大學生積極參與勞動,在勞動中體驗生活。在我國基礎教育中,比較重視“三位一體”的教育理論,但是在高等教育中的重視程度不夠,家庭教育不能有效配合學校教育、學校教育孤立無援、社會教育處于無力狀態(tài),三者缺乏有機聯系與配合,直接影響當前高校教育的效果。在正確的社會輿論引導下,大學生能辨別對錯是非,提高他們對快樂勞動是人的本質屬性真正理解,在勞動教育實踐中,使他們主動參與,并在勞動中感受快樂。正確的輿論引導能培養(yǎng)大學生良好的勞動習慣、無私奉獻的精神以及樹立為人民服務的勞動意識。

(三)完善大學生勞動教育體系

首先要明確大學生勞動教育目標。勞動教育是培養(yǎng)全面發(fā)展的跨世紀人才的必要途徑。大學生的勞動情感、勞動觀、勞動習慣和勞動知識、技能已初步成型,但還要依據其身心發(fā)展規(guī)律和技能形成的規(guī)律與特點,幫助其全面規(guī)劃勞動教育目標,從而提高教育的主動性、積極性和實效性。良好的校企合作模式,對于高校培養(yǎng)經濟發(fā)展所需的合格人才,提高社會生產力是非常有效的辦法。二是充實大學生勞動教育內容。完善勞動教育課程體系,使勞動教育內容科學合理,符合時代特點和學生特點,促使學生積極主動參加勞動。三是探索有效的勞動教育方法。利用情景模擬教學法的現代化教學手段,激發(fā)大學生學習興趣,開展豐富多彩的第二課堂活動,做到“灌輸”與“滲透”并重,方式`活多樣。

(四)制訂科學的勞動教育的考核評價機制

由于勞動課特點所限,到目前為止,我國高校的勞動教育還缺乏規(guī)范管理,尤其是缺乏規(guī)范的勞動教育考評制度。開放性的學科特點的考核體系,才能使勞動課的設置合乎學生自身和社會發(fā)展的需要。一是要把勞動觀納入學生的德育考察范圍,讓學生認識到勞動的光榮感和使命感,只有憑借自身的創(chuàng)造力和辛勤勞動提高自身能力,才是符合人類社會可持續(xù)發(fā)展的唯一途徑;二是建立科學合理的勞動教育考核機制,把大學生勞動教育融入人才培養(yǎng)的全過程,杜絕形式主義和忽冷忽熱;三是評價方式要多樣化,激發(fā)學生勞動自覺性。勞動教育必須有嚴格的成績考核。不同的勞動教育內容,建立不同的評價方式,理論知識可以采用書面考試的方式,也可以論文的完成質量給出成績。偏向實踐型的教育內容,可以采取用作品說話的方式,而關于大是大非的職業(yè)倫理道德問題,可以組織學生開展辯論等方式,從而能全面把握學生對勞動教育的掌握程度。建立大學生勞動教育的科學考評機制,有助于在大學生的道德層面扭轉這種歪曲的認識,在價值觀、人生觀的層面規(guī)范大學生的人生發(fā)展軌跡。

參考文獻:

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[2]楊素云.關于加強大學生勞動教育的思考[J].學校黨建與思想教育,2012(35):31-32.

第2篇:開展勞動教育的重要性范文

【關鍵詞】高職護理;實習階段;勞動教育;人才培養(yǎng)

新時代我國經濟發(fā)展迅速,在此背景下教育也隨之發(fā)展,隨著教育改革的推行,我國的教育環(huán)境得到了一定的改善。但是,在廣大高校中技能型人才和創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)卻依舊存在一些問題。我國很多高校雖然勞動教育取得了一定的效果,但是大多數高校學生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)業(yè)能力有待提升。社會實踐是高職院校根據對人才的培養(yǎng)目標所制定的一項教學環(huán)節(jié),有組織、有計劃、有目的性地帶領在校生進入社會,深入工作崗位,依靠社會的力量完成人才培養(yǎng)的最后一個環(huán)節(jié),以提高學生的實踐操作能力和思想道德水平,促進學生的全面發(fā)展。對于高職學生而言,在社會實踐中開展勞動教育也可以提高自身的身體素質,為進入社會工作崗位打下堅實的基礎。隨著近幾年來教育事業(yè)的不斷發(fā)展,高校的實習勞動教育也出現了新的形勢,面臨著新的機遇與挑戰(zhàn),新經驗、新問題不斷涌現出來。

一、實習勞動對于高等職業(yè)教育的積極作用

實習勞動對于高職護理學教育而言有著非常重要的意義和作用,是理論與實踐相互對接的平臺。護理專業(yè)是一門實踐性極強的專業(yè),在臨床護理過程中,學生要有足夠的能力對病患的日常生活護理、突發(fā)事件的處理等做出反應,為病人的康復提供必要的服務,為醫(yī)生的治療爭取更多的時間,在臨床中有著非常重要的意義和價值。因此,高職院校在人才培養(yǎng)過程中要加大力度對學生的實踐能力、勞動能力進行重點培養(yǎng),以滿足社會對于護理人員的實際需要,確保學生的實踐能力、勞動能力滿足工作崗位的需求。(一)實習勞動是理論知識教育與工作崗位結合的重要環(huán)節(jié)。教育理論所提出的中心問題就是教育與生產勞動相結合的問題,這一問題的提出也深刻地反映出高職教育的本質規(guī)律。高職院校人才的培養(yǎng)目的是為了向社會輸送一批有知識、有技能、有思想、有擔當的技能型人才,尤其對于高職護理學教育而言,護理人員的工作能力一定程度上決定了病人的康復質量,對于社會醫(yī)學的發(fā)展和進步有著重要的作用。高職教育是向新一代人才傳授理論知識和經驗能力的過程,若僅有理論依據而輕視實踐,則培養(yǎng)出的人才的知識結構是不完整的,學生雖然有著滿腹理論知識,但卻不能將其與工作實際進行結合,無法滿足工作崗位的需要。因此,組織學生進行實習勞動是實現學生理論與知識結合的一項重要手段,也是從學校邁進社會的重要環(huán)節(jié)。在實習過程中,學生可以積累大量的臨床護理經驗,同時有針對性地對自身在護理過程中所犯下的錯誤或認識的誤區(qū)進行改進,不斷提升自己,發(fā)展自己,成為一名獨當一面的合格護理工作人員。(二)實習勞動是高職院校培養(yǎng)人才的重要環(huán)節(jié)。近年來,隨著高校的不斷擴招,高職畢業(yè)生的就業(yè)也面臨著嚴峻的考驗。雖然高職院校的教育體系一直以來都以實踐為主,但畢業(yè)生的知識結構仍然存在一定程度的失衡,學生的綜合素質不能很好地滿足社會的實際需求。此外,由于大多數學生都來自獨生子女家庭,在家庭中受到豐厚的待遇,往往養(yǎng)成了怕苦怕累的習慣,勞動觀念不強,而護理行業(yè)又是勞動強度相當大的一個行業(yè),對于高職畢業(yè)生而言是一個相當大的挑戰(zhàn)。因此,強化勞動教育和專業(yè)實踐能力的培養(yǎng),幫助學生做好充足的心理準備,幫助學生面對社會的挑戰(zhàn)。(三)實習勞動可以進一步培養(yǎng)高職學生的思想道德素質。隨著社會的不斷發(fā)展,高職院校人才的培養(yǎng)開始逐漸提高了對學生思想道德素質方面的要求,如何培養(yǎng)學生遵紀守法、艱苦奮斗、熱愛勞動、積極奉獻的精神,幫助學生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀成為新時代高等職業(yè)教育的一項重點要求,而通過實習勞動的教育模式,讓學生在社會勞動中感受到奉獻社會所帶來的成就感,增強社會責任心,逐步培養(yǎng)學生的職業(yè)道德素質,立志成為一名對社會發(fā)展做出貢獻的新時代青年。(四)實習勞動教育可以有效提高學生畢業(yè)后的就業(yè)率。醫(yī)院在招聘應屆畢業(yè)生時,往往對學生的實際工作經歷和臨床護理經驗有著一定的要求,而對于高職畢業(yè)生而言,積累工作經驗的主要機會和來源也就在實習勞動這一環(huán)節(jié)。因此,在勞動實際中積累經驗,可以幫助學生適應社會,更加快速的適應護理工作的崗位,提高就業(yè)率。

二、現階段高職院校勞動教育中存在的問題

(一)部分學生的勞動觀念不強,勞動價值弱化。對于高等職業(yè)教育來說,培養(yǎng)學生正確的勞動觀念是一項非常重要的教學任務。現階段,大學生大多數出于獨生子女家庭,家庭對孩子優(yōu)厚的待遇和功利主義心理的不良影響嚴重影響了高職大學生的心理健康發(fā)展。許多大學生的勞動觀念不強,不愿意吃苦,從主觀上不愿意參與到勞動過程中,對自己的專業(yè)認同感不強。(二)高職院校勞動教育開展模式單一。大多數職業(yè)學院將專業(yè)技能的教育列在教育教學的主體地位,忽略了對勞動本身的教育,缺乏利用勞動對學生人格進行培養(yǎng)和刻畫的意識,忽略了勞動教育的重要性,因此,在勞動教育過程中僅僅采用傳統(tǒng)的說教教育,不能帶領學生參與到實際的勞動過程中,無法鍛煉學生的實際勞動能力。更有甚者采用粗暴強制的手段讓學生參與到勞動中,引起學生的叛逆心理,對勞動產生厭惡的情緒,不能結合學生的專業(yè)特點設計科學合理的勞動教育方式。

三、在實習勞動中培養(yǎng)學生實踐能力的具體方法

(一)創(chuàng)新實習勞動的教學模式,提高學生的專業(yè)素質。要想有效提高大學生的勞動和就業(yè)素質,就需要在實際勞動過程中不斷對學生的思想進行引導,增強學生的勞動觀念和艱苦奮斗的精神,養(yǎng)成學生不怕吃苦,謹守初心的作風,并將自己的一腔熱血奉獻給臨床護理行業(yè)。通過實習勞動教育的開展,學生可以在護理實踐過程中感受到護理工作對于病患康復的重要性,加強對本專業(yè)的理解,從思想上做到熱愛自己的專業(yè),提高對護理專業(yè)的認識。同時,可以培養(yǎng)學生熱愛勞動的思想,珍惜學習的時光,為正式邁向工作崗位,服務社會,為醫(yī)療事業(yè)的發(fā)展做貢獻打下堅實的基礎?,F階段,許多學校已經將社會實踐勞動教育納入對學生的綜合測評體系,但對學生畢業(yè)所需要的實踐學分要求并不是很高,許多學生在第一個學年就可以輕松完成畢業(yè)所需要的社會實踐勞動學分,無法滿足新課標背景對學生實踐勞動時間的要求。學校應積極向社會各界尋找可以為學生提供實踐勞動的平臺,組織學生利用社會資源開展豐富多彩的社會實踐勞動,并利用好志愿匯等網絡APP對學生的實踐勞動進行管理和登記。例如,在當地的圖書館做志愿圖書管理員、為當地敬老院老人表演節(jié)目、給當地福利機構捐獻物品等等。在實習勞動過程中,要精選適合的單位開展合作,進行統(tǒng)一的管理。及時獲取最新的學生實踐情況和數據,了解學生的勞動情況,并設計科學合理的獎罰機制,對積極參與社會勞動的學生給予表揚,并督促其他學生積極參與到社會勞動中去。(二)開展職業(yè)道德專題培訓課程,提高學生的就業(yè)競爭能力。隨著社會的不斷發(fā)展,社會崗位的競爭力度逐漸加大,對畢業(yè)生的勞動能力、職業(yè)道德、誠信等方面也提出了新的要求。因此,高職院校人才培養(yǎng)的一大重點就放到了培養(yǎng)學生的職業(yè)道德方面,以此提高學生的就業(yè)競爭能力。學校要加大力度開展勞動道德專題教育,培養(yǎng)學生正確的人生觀和價值觀,樹立良好的職業(yè)道德,培養(yǎng)和鍛煉學生良好的身體和心理素質,以提高學生的社會適應能力和競爭能力。對于護理工作而言,良好的職業(yè)道德和心理、身體素質是必不可少的,醫(yī)護工作的勞動強度很大,并且承擔有一定的風險。護士在工作過程中必須保持高度的集中,為患者提供優(yōu)質的服務,護理過程中一旦出現疏漏,極易引起患者得不到及時的治療。因此,高職院校在人才的培養(yǎng)過程中要著重培養(yǎng)學生的上述幾點能力,同時鍛煉學生的環(huán)境適應能力、人際交往、團隊合作、自我表達等能力,提高其專業(yè)技術,以確保學生畢業(yè)后可以勝任其所從事的崗位。學??梢越M織實習生定期下基層、進社區(qū)開展勞動或者義務活動,也可以邀請醫(yī)院中優(yōu)秀護士實行勞動交流并進行職業(yè)素養(yǎng)的培訓等,進一步提高學生的職業(yè)道德素養(yǎng),以滿足工作崗位的需要。(三)組織學生參加集體活動,培養(yǎng)學生的團隊精神。在社會勞動期間,學生積極參與社會勞動工作,能為內心帶來極強的震撼,真正意識到自己的勞動和貢獻對社會發(fā)展的重要性作用,樹立正確的職業(yè)觀念,晚上可以在學生總結工作經驗之余,組織學生開展集體活動幫助學生舒緩緊張的情緒,豐富學生的業(yè)余生活,幫助學生正確處理學習、工作與娛樂之間的關系,同時培養(yǎng)學生的人際交往能力,使其在正式進入企業(yè)后可以盡快融入集體中,建立感情,更好的在工作中相互配合,為病患提供更加細致的護理服務。

四、結語

高等職業(yè)院校學生的實習勞動對于學生的成長和發(fā)展有著非常重要的意義和作用,學校要提高對學生實習勞動環(huán)節(jié)的重視,在實踐中完善實習勞動制度,最大程度發(fā)揮出實習勞動的育人作用,提高學生畢業(yè)后的就業(yè)能力,為社會培養(yǎng)一批有能力、有思想、有擔當的醫(yī)療護理工作人員。

【參考文獻】

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第3篇:開展勞動教育的重要性范文

【關鍵詞】勞動教育;實踐;課程

一、讓勞動教育課真正進入學校主流課程

“童樂園”勞動教育實踐課的開展,使綜合實踐活動課程真正進入農村小學的“主流課程”。我??偨Y了勞動教育實踐課程的“五落實”保障機制:課時落實、教材落實、師資落實、考核落實和制度落實,確保綜合實踐活動課真正進入學校主流課程。

二、認真研制勞動實踐教育目標

結合我校的實際情況,我們分“年齡特點”和“學科特點”兩個維度,制訂了勞動綜合實踐課教學目標。

(一)按照學生的年齡特點,設定童樂園勞動實踐教育的梯度目標,確保勞動實踐教育循序漸進,螺旋上升。

總目標是:

1.通過“童樂園”勞動實踐活動課與其他課的結合學習,了解和實踐勞動有關的一些知識。掌握簡單的勞動工具的使用。

2.通過各門學科的綜合實踐活動學習,讓學生學會基本的生活自理能力、交往協作能力、觀察分析能力、動手實踐能力以及對知識、技能的綜合運用能力和創(chuàng)新能力在活動并能夠運用學到的理論知識指導實踐操作。

3.能根據自己在勞動中所出現的問題,制定一個小課題研究,并嘗試撰寫研究小論文。

4.通過實踐活動增強學生探索人與自然、人與社會、人與人之間和諧發(fā)展的積極性和創(chuàng)新精神,并在實踐活動中培養(yǎng)學生合作學習、共同探索的團隊精神,塑造完善人格,形成對自然的關愛和對社會、對自我的責任感,形成良好的人際關系培養(yǎng)溝通能力。

5.通過綜合實踐活動課與其他課的結合,讓學生深刻體會到綜合實踐活動課的應用廣泛,它與其他學科有不可分割的關系。

分段目標:

低段目標:1.使學生掌握簡單的勞動工具的使用。2.通過實踐活動學習生活與社會中的簡單的常識性知識。3.培B他們熱愛勞動的意識,積極培養(yǎng)學生對生活的好奇心,增強對生活的了解和認識。4.通過數學、語文、音樂、美術、品社課與綜合實踐活動課的結合,使學生初步感受到綜合實踐活動課適合每一門學科。

中段目標:1.培養(yǎng)信息的收集和整理的能力;教給學生一些設計及制作的方法,培養(yǎng)學生的設計及制作的能力。2.學會基本的生活自理能力、交往協作能力、觀察分析能力、動手實踐能力以及對知識、技能的綜合運用能力和創(chuàng)新能力在活動、與他人的合作交往中得到不同程度的提高。3.通過小組合作活動,感受到與他人協作交流的樂趣,培養(yǎng)學生對自己的研究成果有喜悅感和成就感,激發(fā)學生對自然對社會的責任感、正義感以及對生活的熱愛。4.在數學、語文、音樂、美術、品社課的基礎上又加入英語、科學兩樣,學生要按要求完成每門課所制定的綜合實踐活動的特定目標。

高段目標:1.以學生為主體,貼近學生生活,運用其所學知識,引導學生進入主動探究知識,親身體驗實踐活動帶來的苦與樂。2.通過實踐活動,激發(fā)和培養(yǎng)學生自己發(fā)現問題、提出問題、研究問題、解決問題的興趣和能力, 讓學生初步掌握參與社會實踐與調查的方法、信息資料的搜集、分析與處理的方法和研究探索、實驗論證的方法,能寫研究方案,初步學會寫研究報告。3.總目標4(內容詳見上文)。4.通過前面的兩個學段的學習,學生已經深入明白綜合實踐活動的重要性和不可缺少性。

(二)根據各學科的特點,分學科制訂了與學科特點相融合的“童樂園”勞動實踐活動課的教學目標。

融入語文學科特點的勞動實踐活動課教學目標:1.通過各種語文學習對勞動實踐活動產生興趣。2.結合語文學習,觀察大自然,書面與口頭結合表達自己的觀察所得。能不拘形式地寫下見聞、感受和想像,注意表現自己覺得新奇有趣的或印象最深的內容,養(yǎng)成記觀察日記的習慣。3.通過課題小研究,培養(yǎng)學生有目的地搜集資料,應用資料的能力,學會寫簡單的研究報告。4.通過語文綜合實踐活動,逐步掌握基本的生活技能,初步具有認識自我的能力,養(yǎng)成勤奮、積極的生活態(tài)度;激發(fā)好奇心和求知欲,初步養(yǎng)成從事探究活動的正確態(tài)度,發(fā)展探究問題的初步能力。理解人與自然不可分割的內在聯系,知道如何保護和改善自然環(huán)境,并身體力行。(分段教學目標略)

融入數學學科特點的綜合實踐活動課教學目標:1.認識園地的形狀大小、計算園地周長、面積。2.利用園地現有材料繪制條形、折線統(tǒng)計圖。分析園地的產量、盈虧等情況。3.能運用所學知識進行作物買賣,并自己編制相關的數學應用題。4.能借用學生對園地的熱愛,增加學生學習數學的興趣,通過園地這一具體形象的物體,讓學生更容易掌握抽象的數學內容,感受成功學習的快樂。5.讓學生知道生活當中處處是數學。

三、編制實施《“童樂園”小農藝》校本課程

校本課程的編制是必需的,我們決定編寫《童樂園小農藝》校本課程,目的首先是為了使“童樂園”勞動實踐教育能夠更加系列化,確保持續(xù)開展下去,并不斷提高勞動實踐教育的實際效果。其次是為了切實減輕老師指導勞動實踐教育的難度,讓老師們能快樂地指導這門課程,最后,也是為了促進全體教師課程開發(fā)能力,在了解、熟悉這門課程的基礎上有自己的發(fā)現、自己的獨創(chuàng)。因此,課題組的老師在研究過程中,都十分重視及時把研究成果整理出來,讓更多的老師參考,從容吸引更多的老師加入到課程資源開發(fā)的隊伍中來。

第4篇:開展勞動教育的重要性范文

【關鍵詞】幼兒 勞動習慣 培養(yǎng)

現在的幼兒大多是獨生子女,有的家長注重幼兒的勞動教育,但也有不少幼兒受到家長的過度庇護、過分溺愛,所有的勞動事務都被家長包辦;或是一些家長過分重視幼兒學習知識和培養(yǎng)藝術修養(yǎng)培養(yǎng)幼兒的,而忽視了幼兒勞動習慣的養(yǎng)成。這些情況都使幼兒失去了勞動的機會,喪失最基本的自我服務能力和勞動習慣。我們有必要助其拾起。

一、樹立正確勞動觀,萌發(fā)幼兒的勞動意識

勞動對培養(yǎng)和發(fā)展幼兒健康的人生有著積極而重要的意義。教師應形成正確的勞動培養(yǎng)觀,幫助幼兒建立正確的勞動心理,有助于他們健康成長。幼兒總是興致勃勃地跟隨大人或教師身邊做這做那,這是其最初的勞動行為表現,具有無意識性和游戲性。教師應保護和尊重幼兒這種萌芽狀態(tài)的勞動本能,用語言和神態(tài)去認可他們,使幼兒的勞動熱情得到進一步激發(fā),形成勞動的意識。

二、通過各種活動,激發(fā)幼兒的勞動欲望

幼兒良好勞動習慣的培養(yǎng),不是一朝一夕的事情,教師應有目的、有計劃地開展各種活動,并且在這些活動中有意識地滲透勞動的意義。運用恰當的方法,有助于幼兒自我服務能力的提高,使幼兒間互助勞動。鼓勵幼兒勞動,并不是讓其掌握多少勞動技能,而是為了培養(yǎng)幼兒的獨立生活能力、責任感和吃苦耐勞的精神。

1.勞動貫穿于一日生活中

充分利用幼兒的一日生活,教育、培養(yǎng)幼兒的勞動習慣是十分必要的,并有助于提高其自我服務能力,促使幼兒間養(yǎng)成互相幫助、互相團結的意識。在勞動中,教師給以指導、評價,堅持把培養(yǎng)勞動習慣與勞動態(tài)度的教育貫穿于一日活動之中。

案例1:小班,15:45,自由活動

教師對吃飯好、午睡好的小朋友進行“金蘋果”獎勵,獎勵個數控制在五位小朋友之內,以激勵幼兒的競爭意識。這個舉措實施后,教師發(fā)現班級閱讀區(qū)內的圖書不再凌亂不堪……同伴間還會因為爭取而相互鼓勵。

案例分析:每個人都有一種出于本能的精神需求,就是“感受自己的重要性”。得到“金蘋果”會讓幼兒體會到自己的價值,為了這種被周圍人尊重和認同的感覺,自己心甘情愿地付出勞動。這種出自于幼兒內心的想法,將成為他們不斷進步的動力。

2.勞動滲透于教學活動中

教師嘗試有目的、有計劃地對幼兒進行培養(yǎng),以幼兒為中心、以幼兒自主活動為基礎的勞動教育模式,把勞動教育滲透到各科教學活動之中,認識勞動的意義,激發(fā)幼兒的勞動興趣,鼓勵其參與、體驗,并且持之以恒、反復強化,最終形成良好習慣。

案例2:中班,9:15,教學活動

教師出示頗有趣味性的課件,“幫助桌子解決洗澡難題”,教師發(fā)現孩子們拿著毛巾給桌子洗起了澡。之后,大家以兒歌的形式總結洗桌子的過程,小朋友們還能把兒歌里的主角替換成別的事物……

案例分析:教師給幼兒一個寬松、愉悅的活動空間,使幼兒的行為習慣和個性品質得到良好的發(fā)展。讓其從發(fā)現問題、學習思考,到動手操作,讓幼兒在玩樂中體驗勞動的快樂,樹立勞動光榮的思想。

3.勞動滲透于游戲活動中

玩是幼兒的天性,是一種潛意識的行為。游戲是幼兒最易接近的教育方式,又是幼兒實現愿望和獲得經驗的重要途徑。把握幼兒這些“原始”的意識和行為,正是對他進行勞動意識和勞動習慣培養(yǎng)的絕好基礎與契機。

案例3:小班,15:45,區(qū)域游戲

菜園的“植物”發(fā)出請求:“看誰照顧的植物寶寶多?”兩位小朋友欣然接受了這個任務。時間一分一秒地過去,一人“作戰(zhàn)”變?yōu)槎嗳恕白鲬?zhàn)”,教師則醉翁之意不在酒:“植物們今天能飽餐一頓啦?!?/p>

案例分析:幼兒最初是抱著游戲的態(tài)度去參與勞動的,教師可組織其把勞動當作游戲來完成。在游戲中培養(yǎng)幼兒的勞動意識,讓幼兒去“感受”、去“體驗”勞動的意義,將培養(yǎng)幼兒的勞動能力和勞動習慣的任務融入幼兒喜歡的游戲中。

三、家園共同攜手,培養(yǎng)幼兒的勞動習慣

無論哪一種習慣的養(yǎng)成,都離不開家長的配合,勞動習慣的培養(yǎng)更是如此,更需要家長的理解和支持。家庭是幼兒園重要的合作伙伴,教師應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與。可通過家長會、家長園地、家園聯系冊等形式,多與家長進行溝通;通過網絡QQ群介紹家長們的成功之處或讓大家來幫忙解決一些在平時遇到的困難;展示幼兒園的教學計劃、方案,讓家長更好地了解幼兒在園的情況,家園同步發(fā)展。

第5篇:開展勞動教育的重要性范文

包曉東:歡迎大家的到來!我想先和大家介紹一下我們下城區(qū)的情況:下城區(qū)地方不大,只有31平方公里,我們每年上交的稅有三百多個億,但算下來真正屬于下城區(qū)可用財力不到三十億,用于教育的支出說沒有壓力是不可能的,而這個壓力是多方面的。我只舉一個例子你們就知道了。下城區(qū)的本地孩子有二三萬,孩子總數是五萬多,也就是說有將近一半的孩子來自外地。我們測算過,一個孩子從幼兒園到義務教育階段,最少需要政府投入18萬元,這其中轉移支付到下城的只有6 000元,差額部分要由地方政府承擔。寧可自己勒緊腰帶我們也要千方百計保證教育發(fā)展的經費,支持教育,我們2016年教育總投入95 506萬元,占區(qū)總支出的31.78%,近三分之一的經費用于教育。

而2017年我們在教育方面的投入也只會多,不會少。除常規(guī)性的經費保障外,我們還將另外成立5個億的建設基金。兩個項目現在也已列入政府為民辦實事工作。一是投入250萬元,完善校園安防體系建O,新增或改造校園數字高清攝像頭1 800個,實現全區(qū)校園高清攝像頭關鍵點位全覆蓋。二是啟動“愛心港灣”助學計劃,減免中小幼困難家庭學生午餐費、校服費、代管費等,實現困難學生全免資助。一句話,困難很多,但是我們的資金投入從來都是優(yōu)先考慮教育。

此外,我區(qū)投資13.5億元,占地103畝的啟正實驗學校已在去年正式開工,預計2019年將建成使用。這是我區(qū)在教育投入方面的一個大手筆。我們力爭將這所新校打造成杭城最具人文地標性的窗口學?!,F在正在四處取經,聽取各方意見,尋求辦學的新理念、好做法。

:看來下城區(qū)在教育方面的投入真是非常大手筆呀。教育政策措施的一舉一動,都牽動著千家萬戶,而教育資源的配置,對每一個家庭、個人來說,往往都會產生著重大的影響。請問下城區(qū)是如何配置公共教育資源、促進教育公平的?

包曉東:一是科學預測,動態(tài)調整。我區(qū)強化教育、衛(wèi)計、公安等部門的合作,科學測算下城區(qū)各個地塊人口數量、外來務工人員隨遷子女就讀需求、全面二孩政策實施后就學的變化規(guī)律,準確預估班級數額缺口,研判生源矛盾。

二是優(yōu)化教育服務區(qū)。根據生源、校園布局情況,對教育服務區(qū)進行了優(yōu)化調整,平衡辦學規(guī)模,提高辦學質量。具體包括:兩所優(yōu)質學校打通教育服務區(qū),緩解局部地區(qū)入學矛盾比較突出的現狀;大膽探索同類校園的撤并,發(fā)揮名校集群式發(fā)展效應;積極穩(wěn)妥推行小升初交互式劃片,激活公辦學校的辦學活力,促進公辦學校進一步辦出特色。

三是開展教師校長交流工作。建立教師校長交流制度,明確交流程序與要求,重點引導骨干教師和校長向教育實力薄弱學校、新建學校流動,引導超編學校教師向空編學校流動。同時,在推優(yōu)評先、職評促進、聘任優(yōu)先、津貼保障和考核監(jiān)督等五個方面,進行有力保障。參加交流的教師在新學校的全面建設中發(fā)揮了重要作用,有效縮小了校際師資差距,促進了教育均衡發(fā)展。

:在治安建設方面,下城已經創(chuàng)下了省級平安區(qū)十連冠,而校園安全是城市治安的重要方面,下城區(qū)在校園安全建設方面有哪些好的做法?

包曉東:說起平安建設我們還是很自豪的,在校園安全建設方面我們主要通過以下五點來落實。一是嚴格落實安全工作責任。每年年初在區(qū)委、區(qū)政府與教育局簽訂《安全生產目標管理責任書》的基礎上,教育局與各校園簽訂《安全工作綜合目標管理責任書》,各校園則與每一個處室,每一位教師簽訂《安全工作責任書》,對具體的安全工作任務進行了層層分解,根據《中小學校崗位安全工作指南》把責任落實到每一個崗位,切實加強一級抓一級,層層抓落實的“一崗雙責”責任體系,自覺管理好責任范圍內的人和事,確保我區(qū)各校園安全穩(wěn)定。

二是加強校園防控體系建設。在切實加強校園人防、物防、技防建設基礎上,實現全區(qū)校園三防全覆蓋,每個校園設置安全保衛(wèi)管理機構,配備專職安全保衛(wèi)人員,超標準配備專職保安人員(每年聘請校園保安人員的費用達到1 000多萬元),按標準配齊配足防衛(wèi)器械,進一步完善安全技術防范系統(tǒng)建設,每年逐批更新校園視頻監(jiān)控高清設備。我們將逐年推進校園警務室建設工作,加強警校聯動機制,不斷提升我區(qū)校園及周邊地區(qū)治安防控能力。

三是推進愛心護學崗機制建設。我區(qū)充分整合社區(qū)民警、交警、協輔警、校園保衛(wèi)干部、專職保安、值班教師、家長志愿者、社區(qū)志愿者等力量,成立“愛心警察護學崗”和“愛心家長護學崗”,加強對學生上下學、集體出游或其他重點時段的護學工作,充分發(fā)揮警務、社區(qū)及家長的力量,明確思路,落實措施,進一步加強責任感和緊迫感,真正實現“警、家、校攜手,用愛護學”的目的,建立起維護校園安全穩(wěn)定的長效機制,確保師生安全和校園穩(wěn)定,促進校園教育事業(yè)持續(xù)、快速、健康、協調發(fā)展,有效地為校園師生及周邊群眾營造一個和諧、文明、有序、平安的環(huán)境。

四是加強校園周邊治安綜合治理。進一步做好校園及周邊治安、交通管理的環(huán)境治理工作,持續(xù)推進“護校安園”專項行動,多部門聯合開展校園周邊環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、文化市場等日常巡查,聯合街道對校園周邊200米范圍內餐飲、食品店進行食品安全整治,及時發(fā)現各種安全隱患,并配合開展隱患治理,進一步凈化校園及周邊的治安、交通、文化、食品衛(wèi)生等環(huán)境。

五是全面開展安全宣傳教育工作。各校園通過各種途徑開展面向全體師生的消防安全、道路交通安全、防溺水、禁毒、防震減災等一系列宣傳教育活動,不斷靈活宣傳教育形式,拓寬宣傳教育渠道,增強宣傳教育效果。同時,還充分利用公安民警擔任的校園法制副校長作用,對師生開展法制安全教育培訓工作。另外,我們充分利用中國教育學會研發(fā)的“校園安全教育平臺”開展安全教育工作。我區(qū)自2014年和中國教育協會簽訂“安全教育實驗區(qū)”的協議以來,有效解決了老師安全教育的資源不足、專業(yè)程度不高的問題,將校園安全教育真正落到實處。校園安全教育課開設率達到100%。此外,我區(qū)非常重視校園應急疏散演練工作,各校園每學期定期開展至少兩次以上的應急疏散演練活動,全面提升學生的健康素養(yǎng)和安全素養(yǎng)。

:除了校園安全建設,下城區(qū)還很注重以活動來推進中小學育人工作,其中“聽、尋、展、行”系列活動就產生了熱烈的反響,您能介紹一下這四個字的具體內涵嗎?

包曉東:為學習貫徹全省育人工作座談會精神,積極探索時政宣教新舉措,培育中小學生的責任意識,我們在全區(qū)31所中小學開展了“聽、尋、展、行”系列活動,著力推進中小學育人工作。

“聽”,即聽新聞時事,引領學生明辨是非。通過開設“四點半”大課堂、開展“政策連連看”、評選“小小新聞評論員”等方式,鼓勵學生了解社會新聞。如青藍小學的“青青藍藍說天下”微課堂,7個孩子為一組,每次挨個復述“五水共治”“三改一拆”“四換三名”等中的一條內容,輕松引導孩子關注省市區(qū)情,了解社會、認識社會。

“尋”,即尋傳統(tǒng)文化,引導學生向善明理。以非物質文化遺產保護、“綠水青山就是金山銀山”等為主題,開展傳統(tǒng)文化進校園、“非遺尋訪”“微黨課”校園巡講等活動,培育學生人文情懷。如長江實驗小學組建95支“親子非遺尋訪”小隊,求知小學開展“絲綢扎染文化進校園”活動,借此展開“一帶一路”相關教育。

“展”,即展童眼視界,培養(yǎng)學生德美情懷。以“童眼看社會”為主題,結合核心價值觀和時事大事宣傳教育,開展“集時、集事、集史”主題集郵活動、“童畫社會主義核心價值觀”繪畫比賽、中國夢系列微電影制播等活動。如朝暉實驗小學“紅領巾攝制棚”拍攝了專題記錄片《我美麗的家鄉(xiāng),我心中的祖國》和廉政校園劇《禮物》,鮮活闡述孩子對中國聲音、中國故事的理解。

“行”,即行日常點滴,帶領學生投身實踐。組織開展學禹、爭做“治水五小員”等“五水共治”主}系列活動,培育合格公民。如長壽橋小學開展“攜手1+6科學用水進萬家”“攜手1+6防旱抗旱進萬家”等系列活動;茅巷小學等學校開展了“河道小醫(yī)生”行動,形成爭做“五水共治”小宣傳員、小記錄員、小示范員、小研究員和小監(jiān)督員的氛圍,廣聚正能量,在行動中進一步加深學生的社會責任感。

:“聽、尋、展、行”系列活動開展得真是如火如荼,“新勞動教育”也是“行”的一方面,您能和我們再說一說“新勞動教育”嗎?通過“新勞動教育”要培養(yǎng)怎樣的學生?

包曉東:熱愛勞動是中華民族的傳統(tǒng)美德,勞動教育一直是中小學德育的重要內容。

我們的教育方針一貫主張德智體美全面發(fā)展,然而當下不管是學校教育,還是家庭教育,對勞動教育都有淡化之勢。究竟原因,是唯分數至上的教育觀在起作用,學校為分數而戰(zhàn),老師為分數而教,學生為分數而學,凡是考試要考的,老師就教,學生就學,凡是對分數有可能帶來影響的教育教學活動便成了多余的,勞動教育在學校自然也就被邊緣化了。在家里,如今的父母也很少讓孩子動手勞動,生怕孩子受累。還有的父母會讓孩子把所有時間用在學習上,哪怕節(jié)假日都必須奔走于各種補習班。這些都使現在的孩子勞動意識日益淡化,勞動能力不斷弱化。

要真正體現勞動的意義,僅停留于課堂是不行的,還必須讓孩子走到社會生活中去參與歷練。“新勞動教育”理念,力圖讓學生在勞動中回歸自然、親近土地,感到勞動光榮,體驗人對生活的能動創(chuàng)造,去發(fā)現大自然對人的貢獻,在勞動中發(fā)現自我的才能。

勞動教育是最好的生活教育,孩子在勞動中獲得一些生活體驗,以及從勞動中獲得生活的樂趣,培養(yǎng)一種現代新生活的態(tài)度與方式,既是今后生活的需要,也是未來生存的需要,更是讓其生命更好地發(fā)展的需要。

:聽您說了這么多,深刻感覺到您對教育事業(yè)充滿熱情,也很有想法,您能否談談對教育的認識,您認為現在的教育還存在哪些問題?這些問題要怎么解決?

包曉東:我是2015年年初才開始接手教育的,接觸教育的時間并不長,但有一點我是很清醒的,那就是我知道教育是非常重要的。過去,教育面臨著一個尷尬,就是常?!袄茁暣笥挈c小”,每個人都明白教育很重要,在現實中我們喊著教育要優(yōu)先發(fā)展,但做的時候教育往往成為了配角?,F在這個問題在下城得到很好的解決。無論區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)人大、區(qū)政協,還是各部門、街道,都認為教育重要,在建設全域中央商務區(qū)中要發(fā)揮先導性、基礎性作用。教育是最大民生,教育是生產力!

再有,就是我們的教育活力還很不夠。我區(qū)教育無論在管理、師資還是其他的方面都是數一數二的,可是依舊有一些家長不很滿意,為什么?我們政府要反思,辦人民滿意的教育要從學校抓起,怎樣的學校才是人民滿意的學校?

第一,學校和社會要聯動起來,和社會接軌,并向社會借力。我們的教育雖然辦得還可以,但我們和社會之間的聯系、開放還不夠,很多事情家長不知道、不了解。如果學校能得到大多數家長的肯定,學校的教育一定會更加順利。處于轉型期的今天,學校已經從文化的“孤島”轉變?yōu)橐粋€開放的社會組織。增強家長和社會對學校教育的共識和認同已成為創(chuàng)設良好教育環(huán)境的重要前提,這就需要學校辦學必須充分關切和回應家長、社區(qū)等方面的合理訴求,得到家長的支持,彰顯學校教育的優(yōu)勢。當然,現代學校發(fā)展所需要的家校關系,絕不是簡單地為了“讓學校迎合家長需求”,應該是建立在互動基礎上的合作。家校關系走向“互動”,不僅是一種文明進步的體現,更是教育發(fā)展的必然。

第二,要有中心和大局意識,要圍繞中心開展工作。我區(qū)教育也一定要在全域中央商務區(qū)建設戰(zhàn)略中發(fā)揮更大作用,作出更多貢獻,才能有更高地位。教育的先導性、基礎性作用要發(fā)揮得更充分、更明顯,教育的重要性也就更明顯。教育發(fā)展也就更可持續(xù)和健康。

第三,教育內部要深化改革,激發(fā)教師的積極性。我們到北京、上海這些發(fā)達城市的好學校去調研學習,發(fā)現這些好學校都談到了老師的積極性問題。很多老師都有教育情懷,但是他們的積極性是不是真正被調動起來了?我想這不僅僅是錢的問題。當然,問題的解決不可能一蹴而就,但是我們每個人可以先把自己認為干得好的事情干好,把分內的事情做好。

:“每個人可以先把自己認為干得好的事情干好,把分內的事情做好”,說得真好。我了解到您這兩年都會花很多時間用在幼兒園、中小學校的調研上,最近,您還到杭州市青藍小學進行實地調研。根據您的了解,您認為理想的學校應該是怎樣的?學校的德育工作最重要的是什么?

包曉東:我心目中理想的學校應該是:學生想來,家長想送學生來,社會也認可這所學校里走出來的學生。

沒有做好德育工作,就辦不好一所學校。學校不重視德育,學生不講道德,何來好的學習生活環(huán)境?黨的十提出把立德樹人作為教育的根本任務,這抓住了教育問題的本質,“德”在人的諸種素質中處于核心地位,是讓學生和諧發(fā)展的關鍵,培養(yǎng)學生品德是幫助終身發(fā)展和適應社會發(fā)展的必要途徑。想辦好一所學校,德育在各項工作中是首要的,今年剛剛的六大核心素養(yǎng)就無處不在強調德育。

學校的德育工作首先要抓好基本道德品質教育。加強世界觀、人生觀和理想教育,教會學生做人的基本價值以及諸如公平、正直、誠實、勤勞等為人類社會廣泛接受的道德規(guī)范,尊重和促進學生個性發(fā)展,幫助學生了解自我、認識社會,逐步樹立正確的人生目標和積極向上的個人理想。加強珍愛生命教育和抗挫折教育,深化心理健康教育及引導干預,培養(yǎng)學生的陽光心態(tài)和健康人格。將法治教育納入學??傮w教育計劃,普及法律常識,培養(yǎng)學生養(yǎng)成遵紀守法的行為習慣,自覺遠離,遠離校園暴力,遠離不健康的生活。鼓勵學生參加力所能及的公益活動。

第6篇:開展勞動教育的重要性范文

家園共育即幼兒園和家庭都應把自身當作促進幼兒發(fā)展的主體,雙方積極主動地相互了解,相互聯合,相互支持,通過幼兒園與家庭雙向互動,共同促進幼兒的全面發(fā)展。在教育中,家長和幼兒園都是學習者,都需要相互學習、溝通達到一致,才能達到教育的效果,并學會科學有效的方法,更好地培養(yǎng)幼兒愛勞動的習慣。

一、幼兒園教育為主力,提升幼兒勞動技能

1、創(chuàng)設勞動環(huán)境,學習勞動技能

幼兒園的環(huán)境是指幼兒園內幼兒身心發(fā)展所必須具備的一切物質條件和精神條件的總和。環(huán)境作為幼兒發(fā)展的一種刺激條件, 具有明確的指向性,而有目的地創(chuàng)設勞動環(huán)境,能有效地激發(fā)幼兒探索的欲望,讓幼兒在環(huán)境中通過自身探究,激發(fā)幼兒勞動的興趣。如:大班以勞動為主題創(chuàng)設環(huán)境,把農家的現實生活作為教育的源泉,從農家生活世界中選取優(yōu)質素材,創(chuàng)設“農家樂”勞動生活坊和農家小餐館。“農家樂”勞動生活坊我們投入的鄉(xiāng)土材料有各種稻草,蘆葦,樟葉及竹葉和桌面上擺滿了各種豆類、谷物、農作物秸稈,竹子。幼兒在用他們的小手操作、編織、串等勞動技能來演繹著各種神奇,這種勞動操作具有“做中學”、“情境性”、“與農家勞動生活密切相關”等基本特征。我們還創(chuàng)建了“農家小餐館”, 將孩子們經常嘗到的米飯,投入到區(qū)域中,引導幼兒嘗試自制美味小吃,通過動口、動腦、動手,讓幼兒體驗自制食物的樂趣,提升幼兒的自我服務能力。班級環(huán)境以這種“農家勞動區(qū)”的創(chuàng)設讓孩子在活動中玩的更加投入,更加有興致,更加走進生活。與生活聯系在一起的學習方式,蘊含了勞動技能的學習方式,在生活中得到勞動技能發(fā)展,獲得經驗,感知農家事、體驗農家樂、感受到勞動的快樂,喜悅和光榮。

2、開展勞動活動,學會勞動技能

皮亞杰指出"兒童只有自發(fā)地、具體地參與各種實際活動,大膽形成自己的假設,并努力去證實才能獲得真實的知識,才能發(fā)展思維。" 勞動活動是一門實踐性、綜合性很強的學科,勞動技能的掌握、自理能力的提高、勞動習慣的養(yǎng)成都是在勞動實踐中實現的。只有讓幼兒積極的投入實踐勞動,在勞動活動的教學過程中,才能將知識轉化為能力,才能更好的提高幼兒勞動技能。如:我園中班段組織的生活活動《美味的飯團》中,將生活中孩子經常嘗到的米飯作為主題來開展勞動活動。首先引導幼兒賞飯團并品嘗飯團,萌發(fā)幼兒自制飯團的興趣。其次,說飯團,進一步了解飯團制作過程,讓幼兒討論飯團制作食材,說顏色,說形狀并合理搭配健康飲食;接下來讓孩子做飯團,體驗自制食物的樂趣,提高幼兒按,捏等勞動技能;最后嘗飯團與評飯團,體驗品嘗與分享的快樂,讓幼兒懂得尊重勞動成果。孩子們在勞動實踐中體驗了勞動的樂趣,提升了按、捏等勞動技能,并體會了廚師的辛苦,學會了尊重別人的勞動。

二、家庭教育為輔助,提高幼兒勞動水平

為了全面了解幼兒在家勞動習慣的基本情況,我們進行了家長問卷調查。通過調查,從以上表格可看出現在的孩子大多數是獨生子女,過著飯來張口、衣來伸手的生活,家長作為幼兒的啟蒙老師,往往只重視幼兒的智力發(fā)展,忽視了勞動的教育。勞動是作為一個個性健全的人應從小就學會的基本生存技能。因此,家長要轉變觀念,了解幼兒勞動習慣養(yǎng)成的重要性,科學育兒造就健康快返暮⒆印

1、轉變教養(yǎng)觀念,提高幼兒勞動技能

家長勞動教育觀念、指導策略的進一步提高,參與意識的不斷增強,是提高幼兒勞動技能必不可少的。同時積極配合幼兒園進行勞動教育,就可不斷提高幼兒勞動技能,養(yǎng)成愛勞動的好習慣。如:小一班子軒家長的直接介入法:在家分發(fā)碗筷時,孩子會抓起一大把筷子散落在桌面上,抱起一疊碗直接擱在餐桌上,這時家長就走過去拿起兩只筷子并為一雙,拿出一個碗配成套,擺放在桌面上,無需說明,孩子就知道該這樣做了。又如大一班思美家長的情境語言提示法:孩子擦桌椅時,桌子只擦了兩條腿就又轉向擦椅背去了。家長用情境語言提示這樣告訴孩子:“寶寶,小桌子哪些身體部分在上面,哪些身體部分在下面?你應該先擦哪里?(桌面),再擦哪里?(桌腿),請你按照同樣的方法去給小桌子洗澡。小椅子的家在哪兒?它怎樣才能回家?(小椅子應該輕輕地塞到桌子下面)”。孩子們情緒高昂的就把事情做了,同時也掌握了勞動技能。

2、舉行親子活動,體驗勞動艱辛與樂趣

勞動本身是一種枯燥的活動,幼兒年齡小,模仿性強,要堅持好的勞動習慣,就要采用多種形式,激起幼兒勞動興趣。而親子活動無疑是幼兒喜愛的活動模式,把勞動融入到親子活動中,潛移默化地讓勞動習慣漸變成幼兒的一種習慣行為。如:親子活動《挖地瓜》,首先家長帶幼兒觀察地瓜種植基地,初步了解地瓜特性,接著,組織幼兒與家長一起親自動手嘗試用各種方法挖地瓜,最后,為了進一步讓幼兒體驗勞動的樂趣,家長帶領孩子們一起制作地瓜粉,收獲勞動果實。

整個活動過程,孩子們快樂并累著,他們渾身汗水、滿身泥巴,笑著探究了“地瓜”奧秘,了解了地瓜的生長環(huán)境及用途,體會到勞動人民的辛苦和不易,學會了尊重別人的勞動,這是他們成長路上寶貴的經驗。

第7篇:開展勞動教育的重要性范文

然而,在實際教育過程中,校園勞動值日這門“必修課”卻備受社會和學生家長的質疑。迫于現實壓力,我們很多學校都改由教師或是聘請專職校園保潔人員代替學生勞動值日……

學生的勞動技能從何而來?校園勞動值日是培養(yǎng)學生勞動意識和勞動技能的重要途徑和必不可缺少的步驟。對此,我們每一位育人者都必須給予重視、珍視并上好校園勞動值日這門“必修課”,讓其有效地融入校園課程,盡展其應有的課程效應。

首先,必須從思想入手,引導家長正確認知校園勞動值日的意義與價值。校園值日勞動為什么會受到家長和學生的抵觸?其根本原因就是我們的家長和學生都對校園勞動值日缺少正確的認知,沒有明白學校安排孩子進行校園勞動值日的目的。所以要想學生、家長真正認可并接受校園“勞動值日課”,我們必須要強化思想引領:一是要通過適當的方式,如專題會議等,向學生家長闡明學校開展校園值日勞動的目的與意義。要在思想上徹底糾正家長們的認知偏差,讓其認識到,學校開展校園勞動值日的初衷是通過這一形式培養(yǎng)學生的勞動意識、訓練他們的自理能力,幫其掌握一些基本的必備的勞動、生活的本領。二是開展校園勞動值日之前,我們還應全方位、多角度地向學生、家詢意見和建議,要在思想上引起學生家長的共鳴,通過校園勞動值日讓學生學到課本所沒有的知識,掌握課堂教學所難以傳授的技能。只有如此,校園勞動值日才會被家長所認可,并放心地讓孩子參與其中。

其次,要精心“備課”,賦予“值日課”鮮明的教育功效。一是精備“內容”,安排校園值日勞動之前,我們必須要對所屬班級學生有一個全面的了解,要切實根據班級學生的年齡特點和個性差異以及身體狀況等,選擇一些學生力所能及且又不會對其造成傷害的勞動項目和內容,如:掃地、擺放桌凳、擦拭黑板等。二是巧備“方法”,想讓值日勞動教育取得理想效果,我們教師還必須講究一定的策略和方法,要根據學生的年齡特點,先易后難,循序漸進??梢韵葒L試讓學生做一些簡單而有興趣的事情,隨后再逐步提高難度。如果一開始就讓學生做一些不能勝任的事,他們會因無法完成或完成得很不像樣而喪失信心,進而厭惡值日勞動。三是細備“保障”,值日勞動之前,我們教師要預先做好各項保障工作:要向學生講清從事該項勞動應該注意哪些問題、勞動器具的正確使用方法、勞動過程中可能會出現的一些意外問題以及問題的應對措施和方法,盡可能排除各類安全隱患……只有這樣,我們的校園值日才會讓家長真正放心、安心,并積極督促學生參與其中,接受鍛煉、教育。

再次,要用心“引導”,切實提升孩子的“學習”熱情。一是學校教師要做好宣傳發(fā)動,要及時把勞動的好處和重要性通過生動的故事或是有趣的表演等形式告知學生,并在日常學科教學中巧妙引導、滲透值日教育,積極為學生營造良好的值日勞動教育氛圍。二是教師要積極投身于校園勞動值日的行列,把校園值日勞動作為自己義不容辭的責任:不僅要在校園辦公區(qū)給自己安排一定的值日任務,而且還要在班級學生的值日任務中給自己安排一定的值日崗位并承擔相應的工作,并和學生一樣高標準、高質量地去認真完成??吹嚼蠋煻既绱酥匾曅@勞動,學生們自然會備受感染和激勵,參與值日的興趣與動力也必然會大增。三是教師必須要對學生的值日勞動做好跟進指導與評價,當學生由于主觀原因不能很好地完成工作任務時,必須給予督促,并由其承擔相應的責任;對不能勝任工作的教師要及時更換;而對由于客觀原因造成工作無法順利完成的必須給予適當協助;同時在跟進的過程中對于學生的優(yōu)異表現也要及時進行總結、表揚,讓學生產生勞動成就感。如此,學生必將更加積極地投入到今后的值日勞動中。

第8篇:開展勞動教育的重要性范文

一、現代社會家庭教育的積極因素

1、家長具有把孩子教育好,培養(yǎng)其成才的心理。現在的家長寄托在孩子身上的希望很大,具有將孩子培養(yǎng)成才的強烈愿望。因此家長往往能滿足孩子的各種要求。包括提供優(yōu)越的物質條件,購置充足的兒童玩具,提供廣闊的學習渠道和媒體。有的家庭還為子女布置了專門的小房間用于學習。

2、現代家長注重對子女的教育內容。現在的學生家年齡都在30—40之間,他們本身受過良好的教育。因此他們能認識到教育的重要性,普遍重視對兒童的教育工作,并講究教育的方法,經常幫助子女解決一些在學習上的困難,這對學校教育起到了很好的補兗作用。

二、現代家庭教育的消極因素

1、正因為家長“望子成龍”、“望女成鳳”心切,對子女有求必應,以至于溺愛和放縱,從而使孩子形成了驕縱的心理。他們在言論、態(tài)度、行為等方面表現出挑吃挑穿、愛耍脾氣、愛哭鬧、懶散等不良的行為習慣,這給學校教育帶來諸多的難處。

2、家長望子成龍,只看重自己子女的學業(yè)成績而忽視或放松了對子女的思想品德、紀律、勞動等教育。有些家長對素質教育不理解、不支持,甚至對素質教育提出質疑,與其背道而馳。這使學校教育孤掌難鳴,某些工作開展不開。

3、現代家庭中父母外出打工、做生意的不乏少數,從而削弱了家庭教育的力量。有些家長雖然將其子女交于父母管束,可是爺爺奶奶不是寵愛有加,便是有心無力,管束不下,徒勞無益。這更助長了孩子的驕縱心理,他們變得越來越野,使學校教育工作難上加難。而學校與家長聯絡也往往是徒勞而返。

4、家庭成員內部不一致的教育力量難以與學校教育融合。有的家庭成員缺乏對教育下一代的正確認識和協調意見。往往出現“爸爸動手打孩子,媽媽忙著護孩子,奶奶出來拉孩子”的局面。家庭成員甚至當著孩子的面彼此埋怨、指責、爭吵,弄得孩子無所適從,分不清是非曲直,更不知自己錯在哪里,如何改正,從而養(yǎng)成了說謊、見風使舵、投機取巧等不良品質,給學校教育增添了許多難處。

5、現代社會學習渠道和媒體的多樣性使學生有機會獲得許多書本上沒有的知識,拓寬了知識面,這是好事。可是諸多媒體如電視、vcd、書報雜志等中不乏黃色、暴力等糟粕。孩子因為得不到家長正確的監(jiān)督和開導(有的家長甚至當著孩子的面而不知隱蔽),而形成了暴力模仿傾向和不良的心理品質。這是學校教育在新形勢下面臨的又一嚴峻的問題。

三、克服家庭教育弊病的方法

1、家長要嚴格要求和撫愛相結合。

2、對子女的學習輔導和思想品德教育、勞動教育并重,提供他們力所能及的勞動條件。

第9篇:開展勞動教育的重要性范文

以第五次全國少代會精神為指針,充分發(fā)揮少先隊組織在加強未成年人思想道德建設中的優(yōu)勢和作用,結合本校少年兒童的實際情況,切實加強少年兒童思想道德教育。以我校百年校慶為契機,開展“迎母校百年校慶,展實小學生風采”主題教育活動。以養(yǎng)成教育為抓手,降低重心,將引導我校少年兒童養(yǎng)成良好行為習慣作為本學期重點工作。積極融入新一輪基礎教育課程改革,在綜合實踐校本課程中充分發(fā)揮少先隊組織優(yōu)勢。以“常規(guī)立隊、活動強隊、科研興隊、名輔助隊”的理念統(tǒng)領我校少先隊工作。

二、工作重點: 1、繼續(xù)深化“好習慣伴我成長”主題系列活動。把對未成年人理想信念的引領和高尚思想品質、良好道德情操的培養(yǎng)作為重要任務,增強全體輔導員老師的育人意識,充分認識培養(yǎng)少年兒童良好行為習慣的重要性,努力在隊員習慣養(yǎng)成方面抓出實效,為隊員長大后形成良好的基本道德規(guī)范奠定堅實的基礎。在前階段試行的基礎上,進一步完善“星級班級評比”方案,同時,在全校少先隊員中開展“愛我學校,塑我形象”主題教育活動,并在“六一”期間表彰一批“文明習慣小標兵”、“十佳少先隊員”,引導少年兒童以嶄新的精神面貌迎接百年校慶。

2、切實加強我校少先隊組織建設。本學期,將進一步規(guī)范班隊活動課,擬以年級部為單位,通過優(yōu)秀活動展示,以點帶面的全面規(guī)范班隊活動課,提高活動實效。每學期每中隊至少一次以中隊志愿輔導員為組織者的中隊活動。充分發(fā)揮紅領巾廣播臺、新芽電視臺、壁報、畫廊的宣傳教育作用,不斷提高陣地建設的品位。黑板報提倡由隊員在輔導員的指導下完成或獨立完桑消除一個版面設計一學期“從頭用到尾”的不恰當做法。在隊角建設上將進行評比,進一步優(yōu)化中隊育人氛圍?BR> 3、進一步強化雛鷹爭章活動。引導隊員從日常學習生活的具體環(huán)節(jié)入手,分階段為自己確立雛鷹獎章的新目標,鼓勵他們通過自己的努力爭得雛鷹獎章。繼續(xù)保持我校創(chuàng)新章的特色,鼓勵少先隊員參加小調查、小制作、小建議、小改革、小課題等富于探究性、挑戰(zhàn)性的活動。結合打造“節(jié)約型校園”的學??傮w規(guī)劃,大力倡導“勤儉節(jié)約”之風,開展以“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一粒米”為主要內容的節(jié)約資源“四個一”活動,引導隊員爭節(jié)約章。

4、開展"手拉手"系列活動。開展"小手拉大手"、"城鄉(xiāng)兒童手拉手"、"社區(qū)隊員手拉手"等互助互學活動,引導少年兒童在活動中體驗與人交往的樂趣,在學校生活、家庭生活、社會生活的親身實踐中懂得做人做事的道理。將體驗教育的開展與綜合實踐活動緊密結合,增強教育的實效。

5、加強少先隊輔導員隊伍建設。組織輔導員老師學習《少先隊輔導員工作綱要》,并在《綱要》的指導下積極開展少先隊工作。以"班主任百分考核工作"為抓手,提高中隊輔導員的整體素質,進一步完善"文明班級"的評選機制,提高班隊集體建設的水平。進一步發(fā)揮年級輔導員的作用,要有以年級為單位組織的大隊活動。

三、具體工作安排:

二、三月份(以養(yǎng)成教育為重點)

1、制訂大、中隊活動計劃。

2、開一次班隊工作研討會。討論如何改進星級班級評比方案,如何進一步深化“好習慣伴我成長”系列活動。就工作中遇到的

困難和問題展開討論,交流工作中的經驗和體會。

3、營造良好的育人氛圍,促進良好的學風、班風、校風的形成。

4、結合三八婦女節(jié),開展“媽媽,您辛苦了”、“我給媽媽來減負”等體驗活動。

5、進行隊員寒假網上投稿評比。

四月份(以思想道德教育為重點)

1、組織少先隊員祭掃烈士墓。

2、各中隊開展“我向先烈學什么”、“革命傳統(tǒng)代代傳”、 “我為隊旗添光彩”等主題活動。

3、大隊部組織招聘新一批新芽電視臺、紅領巾廣播臺小編輯、小記者、小播音員。

4、圍繞第五次全國少代會的“勤奮學習、快樂生活、全面發(fā)展”的寄語,召開一次研討會。

五月份(以勞動教育為重點)

1、組織隊員去紅領巾一條街、認養(yǎng)的綠地、農村參加力所能及的公益勞動。

2、引導隊員在家中、校內尋找到自己的服務崗位,人人爭當“小圖書員”、“副餐發(fā)放員”、“玻璃清潔師”、“講臺護理

工”等,在長期的服務中,培養(yǎng)責任感。

3、大隊部組織十佳小歌手、十佳小演奏家等的評比,書法繪畫評選校園之星,為藝術節(jié)作準備。

4、帶領少先隊員到農村與農村隊員手拉手,體驗一日農村生活。

六月份(以愛科學教育為重點)

1、舉辦江都市實驗小學第四屆“未來之星”藝術節(jié),慶?!傲弧眹H兒童節(jié)。

2、各中隊以“創(chuàng)新就在我身邊”、“我是創(chuàng)新小能人”為主題開展活動。

3、進行一次"常規(guī)教育回頭看"活動,中隊間互查互學。

七月份(結束工作)

1、評選和表彰“三好學生”、“特長生”和“文明班級”。

2、收集資料,總結、匯報少先隊工作。