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公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃精選(九篇)

前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃

第1篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

一、指導(dǎo)思想:

以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力要求,深入貫徹“組織起來,切實(shí)維權(quán)”的工作方針,在局黨委、局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞學(xué)校工作中心,服務(wù)整體大局,團(tuán)結(jié)廣大教職員工,為推動(dòng)建設(shè)和諧健康的校園、實(shí)現(xiàn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

二、具體工作:

(一)、提高能力,維護(hù)群眾權(quán)益,構(gòu)建和諧校園

在黨的作風(fēng)建設(shè)的“八個(gè)堅(jiān)持八個(gè)反對(duì)”中,明確提出了要走群眾路線,也是我們黨工作的法寶。工會(huì)工作作為黨的工作的重要組成部分,具體的落腳點(diǎn)更是組織群眾、動(dòng)員群眾、依靠群眾,為構(gòu)建和諧健康校園而努力。因此,我們將努力提高自己的工作能力,把黨支部想的、行政抓的、職工盼的、工會(huì)能干的事作為工會(huì)的工作重點(diǎn),更好地為群眾服務(wù),發(fā)揮好工會(huì)的橋梁和紐帶作用。

同時(shí),我們要努力提高切實(shí)維護(hù)群眾利益的工作能力。要大力強(qiáng)化工會(huì)的教代會(huì)制度,學(xué)校將建立健全向?qū)W校黨支部匯報(bào)制度,與行政其它職能部門溝通的制度,積極推進(jìn)校務(wù)公開民主管理工作的深化,發(fā)揮工會(huì)在推進(jìn)教職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督中的積極作用,為學(xué)校發(fā)展多做貢獻(xiàn),在實(shí)現(xiàn)貢獻(xiàn)過程中發(fā)展自己。

(二)、深化校務(wù)公開,推進(jìn)民主政治

1、加強(qiáng)教代會(huì)代表培訓(xùn)工作,提高會(huì)員素質(zhì)。

充分利用網(wǎng)絡(luò)和各種學(xué)習(xí)資料,對(duì)學(xué)校教代會(huì)成員開展培訓(xùn)活動(dòng),使代表能不斷提高參政議政和與時(shí)俱進(jìn)的思想理念,進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校的民主管理力度。在2006年度有關(guān)學(xué)校的評(píng)優(yōu)考核、工資制度改革方案中,教代會(huì)代表要充分發(fā)揮主人翁精神,廣泛搜集群眾意見,提出合理化的建議,為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,作出貢獻(xiàn)。

2、深入開展校務(wù)公開工作,提高工作透明度。

隨著學(xué)校民主管理的深入,學(xué)校的校務(wù)公開工作要不斷地深入、提高和加強(qiáng)。學(xué)校網(wǎng)頁校務(wù)公開的內(nèi)容要豐富、更加透明,內(nèi)容上要進(jìn)一步深化學(xué)校的政務(wù)公開,學(xué)校重大事件和有關(guān)決定等在網(wǎng)上進(jìn)行公開公示,讓全體教工一起知曉并積極參與,使校務(wù)公開成為黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、民主政治建設(shè)、工會(huì)民主管理的載體和手段,形成校務(wù)公開工作的可行性意見和建議。

(三)、立足文明組室的評(píng)比,創(chuàng)設(shè)良好的德育教育氛圍

我們繼續(xù)大力開展校園文化建設(shè),營(yíng)造良好的育人氛圍,推動(dòng)文明單位的創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展,并把它作為學(xué)校德育建設(shè)的重要部分。其中繼續(xù)將文明組室的創(chuàng)建作為一項(xiàng)重要抓手,從三風(fēng)建設(shè)、校園環(huán)境建設(shè)、辦公室教師個(gè)體行為和集體行為、心理咨詢室作用的發(fā)揮、無煙校建設(shè)等方面入手,更好地建設(shè)顯性和隱性德育教育環(huán)境,使我們學(xué)校的育人氛圍更加濃厚。

首先,根據(jù)學(xué)校的發(fā)展要求本年度將繼續(xù)修訂學(xué)校的文明組室創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn),從師德修養(yǎng)、勞動(dòng)態(tài)度、工作紀(jì)律、工作成績(jī)、辦公室衛(wèi)生、辦公室布置等方面對(duì)文明組室提出了更高的要求,充分發(fā)揮文化教育的針對(duì)性。

其次,做到常規(guī)管理精細(xì)化。通過廣播操常規(guī)天天評(píng),衛(wèi)生工作月月比等經(jīng)常性的檢查反饋,形成比較完整的創(chuàng)建資料,促進(jìn)文明組室的創(chuàng)建工作,使學(xué)校文明單位的創(chuàng)建工作有更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),使創(chuàng)建活動(dòng)更加扎實(shí)有效。繼續(xù)每個(gè)月召開的組室工作交流會(huì),使工會(huì)工作能在不同階段能有螺旋式向上的進(jìn)步。本年度將創(chuàng)建優(yōu)秀教工之家活動(dòng),使學(xué)校內(nèi)涵不斷提高。

再次,結(jié)合學(xué)校的公信教育,深化人人是德育工作者機(jī)制。為進(jìn)一步構(gòu)建和諧健康的校園氛圍,結(jié)合學(xué)校的公信教育,深入開展教師的德育功能,以教師的責(zé)任心和愛心為基礎(chǔ),以構(gòu)建大德育機(jī)制為前提,體現(xiàn)人人是德育工作者的理念,教師在校內(nèi)外任何場(chǎng)合的第一時(shí)間見到的學(xué)生問題進(jìn)行適當(dāng)教育,不疏視,不推托,在第一時(shí)間內(nèi)盡量能夠妥善解決。本年度將該項(xiàng)工作作為文明組室的重要考核內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)。

(四)、開展活動(dòng),豐富業(yè)余生活

為了豐富教職工的業(yè)余生活,增進(jìn)教工之間的溝通和了解,展示他們的多才多藝。2006年,根據(jù)局工會(huì)的活動(dòng)安排和學(xué)校的實(shí)際情況,我們學(xué)校將開展乒乓球比賽、 “三.八”婦女節(jié)慶?;顒?dòng)、教工廣播操比賽、教工興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)、教工迎新聯(lián)歡活動(dòng)等文體活動(dòng),提高大家對(duì)學(xué)校生活的快樂享受,增進(jìn)相互間的情感交流,更提高組室的團(tuán)結(jié)和凝聚力,為學(xué)校的和諧發(fā)展創(chuàng)造更好的條件。

(五)、認(rèn)真做好醫(yī)保、體檢等工作,推動(dòng)教工生活保障建設(shè)

繼續(xù)做好教職工的各類保險(xiǎn)工作,如教工住院補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、女教工特種病保險(xiǎn)和教工重大疾病保險(xiǎn)的續(xù)保等工作。

進(jìn)一步落實(shí)教工的體檢工作,保障教工的身體健康。同時(shí)做好暑假期間教工的療休養(yǎng)工作。此外,結(jié)合學(xué)校的先進(jìn)性教育、愛心結(jié)對(duì)等活動(dòng),做好冬送溫暖和夏送清涼活動(dòng)。

2006年,是我們馬陸育才聯(lián)合中學(xué)實(shí)施三年規(guī)劃的關(guān)鍵一年,也是建設(shè)健康和諧校園的重要一年,為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展,提升學(xué)校的辦學(xué)水平,全校上下必須更加團(tuán)結(jié)一心,緊緊凝聚在一起,構(gòu)建起積極向上、和諧健康的校園氛圍,一起為達(dá)成學(xué)校的規(guī)劃目標(biāo)而不懈努力。學(xué)校工會(huì)也以飽滿的熱情和熱忱的態(tài)度,不斷提高理論水平和工作能力,發(fā)揮好紐帶效能與作用,使學(xué)校工會(huì)在全體會(huì)員的支持配合下,取得新進(jìn)步、新成績(jī)。

2006年2月

馬陸育才聯(lián)合中學(xué)2006年度工會(huì)活動(dòng)安排

二月份:

1、工會(huì)工作會(huì)議,制定和學(xué)習(xí)工會(huì)計(jì)劃

2、做好有關(guān)保險(xiǎn)續(xù)保工作

3、歡送退休教師光榮退休

4、召開教代會(huì),修改《崗位工資制》

5、多功能活動(dòng)室正式對(duì)教職工開放

三月份:

1、“三八”婦女節(jié)慶祝活動(dòng)

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查

3、做好退休教職工住院補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)的續(xù)保工作

四月份:

1、組織教職工廣播操比賽

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查,為學(xué)年度文明組室的評(píng)比積累材料

五月份:

1、會(huì)同校團(tuán)支部組織青年教師文體活動(dòng)

2、教工辦公室衛(wèi)生大檢查

六月份:

教職工興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)比賽

七、八月份:

1、夏送清涼活動(dòng)

2、做好暑期教職工外出療休養(yǎng)工作

九月份:

慶祝教師節(jié)活動(dòng)

十月份:

1、學(xué)校教職工乒乓球比賽

2、《婦女權(quán)益保護(hù)法》知識(shí)競(jìng)賽

十一月份:

退管工作階段性總結(jié),配合區(qū)退管會(huì)開展教職工興趣運(yùn)動(dòng)會(huì)

十二月份:

第2篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

是“十一五”規(guī)劃的收官之年,我們?cè)趨^(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全面完成了簽狀指標(biāo)和區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。今年是“十二五”規(guī)劃的起步之年,我局將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照區(qū)委區(qū)政府“打造渾河商務(wù)城和臨空國際城”的戰(zhàn)略構(gòu)想,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,為“一軸一線兩帶三區(qū)”服務(wù)。突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,扎實(shí)做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成,為我區(qū)又好又快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

一、勞動(dòng)保障事業(yè)工作思路

20__年我們將立足勞動(dòng)保障工作實(shí)際,解放思想,創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),“圍繞抓重點(diǎn)項(xiàng)目促調(diào)整,抓環(huán)境促提升,抓民生促和諧”,著力抓好創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí),為企業(yè)改革發(fā)展出主意、解難題,維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益,實(shí)施積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定,樹立勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的良好形象,為蘇家屯區(qū)經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)較快增長(zhǎng)做出積極的貢獻(xiàn)。

二、20__年工作目標(biāo)

(一)實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)1.125萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi);確保零就業(yè)家庭中有勞動(dòng)能力和就業(yè)需求的人員至少一人實(shí)現(xiàn)就業(yè),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)雙就業(yè)。

(二)就業(yè)技能培訓(xùn)操作規(guī)范,全年培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力2060人;

(三)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人50人,帶動(dòng)就業(yè)300人,發(fā)放小額擔(dān)保貸款200萬元,當(dāng)年到期回收率不低于95%

(四)加強(qiáng)就業(yè)基礎(chǔ)管理,啟動(dòng)實(shí)施《就業(yè)失業(yè)登記證》制度。年內(nèi)完成《再就業(yè)優(yōu)惠證》、《失業(yè)證》換發(fā)工作,確保公益性崗位安置人員、享受“4050”靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼人員、登記失業(yè)人員全部領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》。適應(yīng)《就業(yè)失業(yè)登記證》和就業(yè)、失業(yè)登記全省范圍內(nèi)信息化管理的要求,確保統(tǒng)一軟件的應(yīng)用和本地區(qū)相關(guān)硬件設(shè)備的配備。

(五)加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),城鄉(xiāng)基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)達(dá)到“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作”六到位的要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村勞動(dòng)保障基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)率達(dá)到100%。

(六)實(shí)現(xiàn)市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)全覆蓋;按照人社部關(guān)于建立就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)制度的要求,及時(shí)上傳規(guī)定的數(shù)據(jù)信息和空崗信息。

(七)啟動(dòng)開展勞動(dòng)監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理工作

(八)清理拖欠農(nóng)民工工資償還率98%以上,不發(fā)生新的拖欠,全部建立預(yù)防和解決拖欠的長(zhǎng)效機(jī)制;受理農(nóng)民工投訴舉報(bào)案件結(jié)案率達(dá)到95%以上。

(九)企業(yè)職工綜合勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到98%以上

(十)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保人數(shù)不低于4030人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)不低于38062人;工傷保險(xiǎn)人數(shù)不低于67700人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)不低于15800人。

(十一)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金征繳達(dá)到10432萬元;企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶基金征繳達(dá)到6468萬元。

(十二)企業(yè)退休人員社區(qū)管理人數(shù)(包含所在市中央企業(yè)退休人數(shù))達(dá)到41446人,集中管理退休人員檔案達(dá)到15200份。

(十三)失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到6.03萬人,個(gè)人繳費(fèi)記錄見帳率達(dá)到100%。

(十四)調(diào)節(jié)仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

三、工作措施

(一)、充分落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,拓寬就業(yè)渠道,幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)

1、進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)和勞動(dòng)保障基層平臺(tái)建設(shè)。

進(jìn)一步完善平臺(tái)的工作職責(zé)、工作制度和工作流程,并做到統(tǒng)一樣式上墻懸掛。健全平臺(tái)業(yè)務(wù)操作規(guī)程、計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)行為規(guī)范等制度,公開辦事依據(jù)、辦事程序、辦事要求、辦事時(shí)限、承辦人、負(fù)責(zé)人、咨詢電話等。接受群眾的監(jiān)督,及時(shí)處理群眾投訴。進(jìn)一步完善社區(qū)平臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),整合轄區(qū)人力資源、農(nóng)業(yè)剩余勞動(dòng)力、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、參保人員、企業(yè)退休人員、用人單位、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等現(xiàn)有臺(tái)帳和數(shù)據(jù)庫,研究制定統(tǒng)一的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集和管理系統(tǒng),提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的及時(shí)更新和動(dòng)態(tài)管理。

2、以大項(xiàng)目為依托,擴(kuò)大就業(yè)渠道。

依托我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,繼續(xù)盯住我區(qū)新項(xiàng)目建設(shè),做好人力資源庫與崗位信息庫、企業(yè)招用工與勞動(dòng)部門兌現(xiàn)優(yōu)惠政策有效對(duì)接,努力實(shí)現(xiàn)在項(xiàng)目立項(xiàng)、開工、竣工的同時(shí),簽訂用工協(xié)議、上崗培訓(xùn)協(xié)議和勞動(dòng)合同。提供優(yōu)惠用工政策和跟進(jìn)服務(wù),有序引導(dǎo)高校

畢業(yè)生、失業(yè)人員和農(nóng)民工等群體求職就業(yè),主動(dòng)為重大項(xiàng)目提供人力資源的支持和就業(yè)服務(wù)。促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng),充分發(fā)揮投資項(xiàng)目拉動(dòng)就業(yè)的效應(yīng)。預(yù)計(jì)一季度實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)完成2900人,其中城鎮(zhèn)實(shí)名制就業(yè)1550人,農(nóng)村轉(zhuǎn)移輸出1350人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。3、進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

圍繞新生勞動(dòng)力,特別是高校畢業(yè)生,實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè);圍繞就業(yè)困難群體,實(shí)施政策帶動(dòng)就業(yè)。促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策,通過給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助、給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、給予小額擔(dān)保貸款、扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)載體發(fā)展、繼續(xù)延伸就業(yè)載體扶持政策等多種措施,鼓勵(lì)更多勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者,帶動(dòng)更多人就業(yè)。一季度預(yù)計(jì)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人10人,帶動(dòng)就業(yè)60人。

4、加大培訓(xùn)力度,提高勞動(dòng)者就業(yè)能力

擴(kuò)大宣傳渠道,加強(qiáng)對(duì)新培訓(xùn)政策的宣傳力度,深挖現(xiàn)有資源,不斷拓寬再就業(yè)培訓(xùn)人員覆蓋面。加強(qiáng)與其他職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)合,增加培訓(xùn)種類,不斷提高失業(yè)人員的素質(zhì)。加強(qiáng)定單式培訓(xùn)服務(wù),做好人力資源開發(fā)規(guī)劃,按照項(xiàng)目對(duì)人力資源的素質(zhì)要求有的開展人才培養(yǎng)和從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn),為重大項(xiàng)目提供適合專業(yè)的人力資源前期培養(yǎng)和儲(chǔ)備,提升人才職業(yè)技能培訓(xùn)層次。一季度預(yù)計(jì)開辦培訓(xùn)班2個(gè),培訓(xùn)90人,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力引導(dǎo)性培訓(xùn)436人。

(二)、擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,做好社會(huì)保障各項(xiàng)工作

1、做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

我們將繼續(xù)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作各項(xiàng)措施,特別要把非公有制企業(yè)作為擴(kuò)面工作的重點(diǎn),對(duì)有擴(kuò)面可能的單位進(jìn)行集中擴(kuò)面,繼續(xù)深挖潛力。充分利用基層社會(huì)保障平臺(tái),對(duì)轄區(qū)域進(jìn)行摸底調(diào)查,建立臺(tái)帳,有針對(duì)性的宣傳,推動(dòng)擴(kuò)面工作順利開展。同時(shí),適時(shí)根據(jù)出現(xiàn)的各種情況采取措施,調(diào)整政策,使此項(xiàng)工作更加完善規(guī)范。一季度企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金征繳達(dá)到800萬元。按照區(qū)政府指標(biāo)提出的任務(wù)指標(biāo)不斷擴(kuò)大醫(yī)保范圍,預(yù)計(jì)一季度全區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保846人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保不低于38062人。

2、做好被征農(nóng)民工社會(huì)保障工作

目前我區(qū)被征地農(nóng)民數(shù)量在不斷增加,但是參加社會(huì)保障的積極性不高,主要原因是由于這部分人群文化水平低,沒有一技之長(zhǎng),造成就業(yè)率低,沒有收入來源。我們將針對(duì)他們開展實(shí)用的技能培訓(xùn),適時(shí)組織培訓(xùn),提高其素質(zhì)和勞動(dòng)技能,提升他們的就業(yè)能力。

3、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管。

進(jìn)一步完善社會(huì)保險(xiǎn)基金管理制度,做到各項(xiàng)制度的落實(shí)到位和緊密銜接,切實(shí)加強(qiáng)基金管理,確保安全運(yùn)行。

(三)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

1、推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察實(shí)現(xiàn)“網(wǎng)格化網(wǎng)絡(luò)化”建設(shè)。

抓好勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”,重點(diǎn)做好用人單位基本信息數(shù)據(jù)庫和勞動(dòng)用工電子信息檔案的建立,做到網(wǎng)格內(nèi)用人單位數(shù)、職工人數(shù)、合同簽訂、參保繳費(fèi)及工資支付等情況“五清”逐步形成布局合理、功能完善的網(wǎng)格化管理體系。

2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁全面推進(jìn)“實(shí)體化”建設(shè)。

以實(shí)體化建設(shè)為基礎(chǔ),積極提升勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理能力,尤其是建立健全多渠道、開放式的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解網(wǎng)絡(luò),按照“以調(diào)為主,以裁為輔”的原則,努力謀求和諧仲裁的社會(huì)效果。調(diào)解仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)工作。

加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)中心建設(shè),與各部門聯(lián)動(dòng),加大對(duì)欠薪企業(yè)的處罰力度。加強(qiáng)和改善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)環(huán)境。完善農(nóng)民工培訓(xùn)機(jī)制,提升農(nóng)民工綜合素質(zhì),在全社會(huì)營(yíng)造關(guān)心、善待、幫助農(nóng)民工的良好氛圍。加強(qiáng)農(nóng)民工工資保障金管理,實(shí)現(xiàn)電算化管理。受理農(nóng)民工投訴案件結(jié)案率要達(dá)到95%以上。

四、下階段工作舉措

20__年的我局工作已經(jīng)全面開展,在努力完成好一季度目標(biāo)過程中,要積極規(guī)劃二季度重點(diǎn)工作,保證勞動(dòng)保障工作全面平穩(wěn)的發(fā)展。

一是圍繞今年中心工作,積極開發(fā)新的就業(yè)崗位,嚴(yán)格執(zhí)行用工登記備案制度,堅(jiān)決取締私自招用工行為,主動(dòng)加強(qiáng)與大中型企業(yè)溝通聯(lián)系,及時(shí)做好區(qū)內(nèi)大項(xiàng)目用工的信息收集,搞好用工對(duì)接,促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

二是完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力統(tǒng)籌就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。建立專業(yè)性招聘會(huì)與綜合性招聘會(huì)相結(jié)合、城鎮(zhèn)安置就業(yè)與農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)相結(jié)合的就業(yè)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源的有效配置。

第3篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

為此,我制定學(xué)生會(huì)工作計(jì)劃,如下:

1,紀(jì)檢部按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定開展相應(yīng)紀(jì)律檢查工作,遇到學(xué)生會(huì)成員違紀(jì)違規(guī)行為,堅(jiān)決予以查處,不用講什么情面,這里也沒有什么情面可講。

2,外聯(lián)部定期根據(jù)學(xué)校舉辦活動(dòng),去校外拉贊助,贊助多多益善。當(dāng)然也要注意盡量考慮學(xué)校整體環(huán)境情況,為學(xué)?;顒?dòng)舉辦貢獻(xiàn)力量。

3,生活部要積極配合學(xué)校后勤公司做好各項(xiàng)學(xué)生生活事宜,為全校師生生活服務(wù)把關(guān)。

4,宣傳部和文藝部門積極是要配合工作,為全校師生提供豐富多彩,較高水平,趣味非凡的文藝作品,豐富學(xué)生課余生活。

第4篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

是“十一五”規(guī)劃的收官之年,我們?cè)趨^(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下,全面完成了簽狀指標(biāo)和區(qū)委、區(qū)政府下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。今年是“十二五”規(guī)劃的起步之年,我局將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,按照區(qū)委區(qū)政府“打造渾河商務(wù)城和臨空國際城”的戰(zhàn)略構(gòu)想,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,為“一軸一線兩帶

三區(qū)”服務(wù)。突出重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,扎實(shí)做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系等勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)完成,為我區(qū)又好又快發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。

一、勞動(dòng)保障事業(yè)工作思路

2011年我們將立足勞動(dòng)保障工作實(shí)際,解放思想,創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),“圍繞抓重點(diǎn)項(xiàng)目促調(diào)整,抓環(huán)境促提升,抓民生促和諧”,著力抓好創(chuàng)業(yè)、就業(yè)工作不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí),為企業(yè)改革發(fā)展出主意、解難題,維護(hù)企業(yè)和職工的合法權(quán)益,實(shí)施積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定,樹立勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的良好形象,為蘇家屯區(qū)經(jīng)濟(jì)保持平穩(wěn)較快增長(zhǎng)做出積極的貢獻(xiàn)。

二、2011年工作目標(biāo)

(二)就業(yè)技能培訓(xùn)操作規(guī)范,全年培訓(xùn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力2060人;

(三)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人50人,帶動(dòng)就業(yè)300人,發(fā)放小額擔(dān)保貸款200萬元,當(dāng)年到期回收率不低于95%

(四)加強(qiáng)就業(yè)基礎(chǔ)管理,啟動(dòng)實(shí)施《就業(yè)失業(yè)登記證》制度。年內(nèi)完成《再就業(yè)優(yōu)惠證》、《失業(yè)證》換發(fā)工作,確保公益性崗位安置人員、享受“4050”靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼人員、登記失業(yè)人員全部領(lǐng)取《就業(yè)失業(yè)登記證》。適應(yīng)《就業(yè)失業(yè)登記證》和就業(yè)、失業(yè)登記全省范圍內(nèi)信息化管理的要求,確保統(tǒng)一軟件的應(yīng)用和本地區(qū)相關(guān)硬件設(shè)備的配備。

(五)加強(qiáng)公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè),城鄉(xiāng)基層勞動(dòng)保障平臺(tái)建設(shè)達(dá)到“機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度、工作”六到位的要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村勞動(dòng)保障基層服務(wù)平臺(tái)建設(shè)率達(dá)到100%。

(六)實(shí)現(xiàn)市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)全覆蓋;按照人社部關(guān)于建立就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)制度的要求,及時(shí)上傳規(guī)定的數(shù)據(jù)信息和空崗信息。

(七)啟動(dòng)開展勞動(dòng)監(jiān)察“兩網(wǎng)化”

管理工作

(八)清理拖欠農(nóng)民工工資償還率98%以上,不發(fā)生新的拖欠,全部建立預(yù)防和解決拖欠的長(zhǎng)效機(jī)制;受理農(nóng)民工投訴舉報(bào)案件結(jié)案率達(dá)到95%以上。

(九)企業(yè)職工綜合勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到98%以上

(十)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保人數(shù)不低于4030人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)不低于38062人;工傷保險(xiǎn)人數(shù)不低于67700人,其中農(nóng)民工參保人數(shù)不低于15800人。

(十三)失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到6.03萬人,個(gè)人繳費(fèi)記錄見帳率達(dá)到100%。

(十四)調(diào)節(jié)仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

三、工作措施

(一)、充分落實(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,拓寬就業(yè)渠道,幫助勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)

1、進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)和勞動(dòng)保障基層平臺(tái)建設(shè)。

進(jìn)一步完善平臺(tái)的工作職責(zé)、工作制度和工作流程,并做到統(tǒng)一樣式上墻懸掛。健全平臺(tái)業(yè)務(wù)操作規(guī)程、計(jì)算機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)行為規(guī)范等制度,公開辦事依據(jù)、辦事程序、辦事要求、辦事時(shí)限、承辦人、負(fù)責(zé)人、咨詢電話等。接受群眾的監(jiān)督,及時(shí)處理群眾投訴。進(jìn)一步完善社區(qū)平臺(tái)基礎(chǔ)數(shù)據(jù),整合轄區(qū)人力資源、農(nóng)業(yè)剩余勞動(dòng)力、失業(yè)人員、就業(yè)困難人員、參保人員、企業(yè)退休人員、用人單位、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解等現(xiàn)有臺(tái)帳和數(shù)據(jù)庫,研究制定統(tǒng)一的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)采集和管理系統(tǒng),提高基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的及時(shí)更新和動(dòng)態(tài)管理。

2、以大項(xiàng)目為依托,擴(kuò)大就業(yè)渠道。

依托我區(qū)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,繼續(xù)盯住我區(qū)新項(xiàng)目建設(shè),做好人力資源庫與崗位信息庫、企業(yè)招用工與勞動(dòng)部門兌現(xiàn)優(yōu)惠政策有效對(duì)接,努力實(shí)現(xiàn)在項(xiàng)目立項(xiàng)、開工、竣工的同時(shí),簽訂用工協(xié)議、上崗培訓(xùn)協(xié)議和勞動(dòng)合同。提供優(yōu)惠用工政策和跟進(jìn)服務(wù),有序引導(dǎo)高校畢業(yè)生、失業(yè)人員和農(nóng)民工等群體求職就業(yè),主動(dòng)為重大項(xiàng)目提供人力資源的支持和就業(yè)服務(wù)。促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)良性互動(dòng),充分發(fā)揮投資項(xiàng)目拉動(dòng)就業(yè)的效應(yīng)。預(yù)計(jì)一季度實(shí)現(xiàn)實(shí)名制就業(yè)完成2900人,其中城鎮(zhèn)實(shí)名制就業(yè)1550人,農(nóng)村轉(zhuǎn)移輸出1350人。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在

4%以內(nèi)。

3、進(jìn)一步促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)

圍繞新生勞動(dòng)力,特別是高校畢業(yè)生,實(shí)施創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè);圍繞就業(yè)困難群體,實(shí)施政策帶動(dòng)就業(yè)。促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),全面落實(shí)創(chuàng)業(yè)扶持政策,通過給予創(chuàng)業(yè)補(bǔ)助、給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、給予小額擔(dān)保貸款、扶持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)載體發(fā)展、繼續(xù)延伸就業(yè)載體扶持政策等多種措施,鼓勵(lì)更多勞動(dòng)者成為創(chuàng)業(yè)者,帶動(dòng)更多

人就業(yè)。一季度預(yù)計(jì)實(shí)名制扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人10人,帶動(dòng)就業(yè)60人。

4、加大培訓(xùn)力度,提高勞動(dòng)者就業(yè)能力

擴(kuò)大宣傳渠道,加強(qiáng)對(duì)新培訓(xùn)政策的宣傳力度,深挖現(xiàn)有資源,不斷拓寬再就業(yè)培訓(xùn)人員覆蓋面。加強(qiáng)與其他職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聯(lián)合,增加培訓(xùn)種類,不斷提高失業(yè)人員的素質(zhì)。加強(qiáng)定單式培訓(xùn)服務(wù),做好人力資源開發(fā)規(guī)劃,按照項(xiàng)目對(duì)人力資源的素質(zhì)要求有的開展人才培養(yǎng)和從業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn),為重大項(xiàng)目提供適合專業(yè)的人力資源前期培養(yǎng)和儲(chǔ)備,提升人才職業(yè)技能培訓(xùn)層次。一季度預(yù)計(jì)開辦培訓(xùn)班2個(gè),培訓(xùn)90人,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力引導(dǎo)性培訓(xùn)436人。

(二)、擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍,做好社會(huì)保障各項(xiàng)工作

1、做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

我們將繼續(xù)落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作各項(xiàng)措施,特別要把非公有制企業(yè)作為擴(kuò)面工作的重點(diǎn),對(duì)有擴(kuò)面可能的單位進(jìn)行集中擴(kuò)面,繼續(xù)深挖潛力。充分利用基層社會(huì)保障平臺(tái),對(duì)轄區(qū)域進(jìn)行摸底調(diào)查,建立臺(tái)帳,有針對(duì)性的宣傳,推動(dòng)擴(kuò)面工作順利開展。同時(shí),適時(shí)根據(jù)出現(xiàn)的各種情況采取措施,調(diào)整政策,使此項(xiàng)工作更加完善規(guī)范。一季度企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金征繳達(dá)到800萬元。按照區(qū)政府指標(biāo)提出的任務(wù)指標(biāo)不斷擴(kuò)大醫(yī)保范圍,預(yù)計(jì)一季度全區(qū)基本醫(yī)療保險(xiǎn)新增參保846人,居民醫(yī)療保險(xiǎn)參保不低于38062人。

2、做好被征農(nóng)民工社會(huì)保障工作

目前我區(qū)被征地農(nóng)民數(shù)量在不斷增加,但是參加社會(huì)保障的積極性不高,主要原因是由于這部分人群文化水平低,沒有一技之長(zhǎng),造成就業(yè)率低,沒有收入來源。我們將針對(duì)他們開展實(shí)用的技能培訓(xùn),適時(shí)組織培訓(xùn),提高其素質(zhì)和勞動(dòng)技能,提升他們的就業(yè)能力。

3、加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)基金監(jiān)管。

進(jìn)一步完善社會(huì)保險(xiǎn)基金管理制度,做到各項(xiàng)制度的落實(shí)到位和緊密銜接,切實(shí)加強(qiáng)基金管理,確保安全運(yùn)行。

(三)、構(gòu)建和諧勞動(dòng)

關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益

1、推進(jìn)勞動(dòng)保障監(jiān)察實(shí)現(xiàn)“網(wǎng)格化網(wǎng)絡(luò)化”建設(shè)。

抓好勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”,重點(diǎn)做好用人單位基本信息數(shù)據(jù)庫和勞動(dòng)用工電子信息檔案的建立,做到網(wǎng)格內(nèi)用人單位數(shù)、職工人數(shù)、合同簽訂、參保繳費(fèi)及工資支付等情況“五清”逐步形成布局合理、功能完善的網(wǎng)格化管理體系。

2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁全面推進(jìn)“實(shí)體化”建設(shè)。

以實(shí)體化建設(shè)為基礎(chǔ),積極提升勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁處理能力,尤其是建立健全多渠道、開放式的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解網(wǎng)絡(luò),按照“以調(diào)為主,以裁為輔”的原則,努力謀求和諧仲裁的社會(huì)效果。調(diào)解仲裁案件按期結(jié)案率達(dá)到90%以上。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)工作。

加強(qiáng)農(nóng)民工維權(quán)中心建設(shè),與各部門聯(lián)動(dòng),加大對(duì)欠薪企業(yè)的處罰力度。加強(qiáng)和改善農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)環(huán)境。完善農(nóng)民工培訓(xùn)機(jī)制,提升農(nóng)民工綜合素質(zhì),在全社會(huì)營(yíng)造關(guān)心、善待、幫助農(nóng)民工的良好氛圍。加強(qiáng)農(nóng)民工工資保障金管理,實(shí)現(xiàn)電算化管理。受理農(nóng)民工投訴案件結(jié)案率要達(dá)到95%以上。

四、下階段工作舉措

2011年的我局工作已經(jīng)全面開展,在努力完成好一季度目標(biāo)過程中,要積極規(guī)劃二季度重點(diǎn)工作,保證勞動(dòng)保障工作全面平穩(wěn)的發(fā)展。

一是圍繞今年中心工作,積極開發(fā)新的就業(yè)崗位,嚴(yán)格執(zhí)行用工登記備案制度,堅(jiān)決取締私自招用工行為,主動(dòng)加強(qiáng)與大中型企業(yè)溝通聯(lián)系,及時(shí)做好區(qū)內(nèi)大項(xiàng)目用工的信息收集,搞好用工對(duì)接,促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)。

二是完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力統(tǒng)籌就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)。建立專業(yè)性招聘會(huì)與綜合性招聘會(huì)相結(jié)合、城鎮(zhèn)安置就業(yè)與農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)相結(jié)合的就業(yè)機(jī)制,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力資源的有效配置。

第5篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

 

二、總體目標(biāo) 在思想建設(shè)上。堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是的思想路線,用科學(xué)發(fā)展觀和社會(huì)主義榮辱觀武裝全團(tuán),教育青年學(xué)生,努力構(gòu)筑青年一代強(qiáng)大的精神支柱,大力弘揚(yáng)愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育,引導(dǎo)青少年樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在組織建設(shè)上。根據(jù)共青團(tuán)的現(xiàn)狀,切實(shí)抓好團(tuán)支部建設(shè),努力做好“推優(yōu)入團(tuán)”工作,不斷增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)。在作風(fēng)建設(shè)上。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,深入調(diào)查研究。

 

三、具體目標(biāo)

 

1、切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè)  

(1)  建立健全學(xué)校團(tuán)委會(huì),建立一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)員隊(duì)伍,要抓好“推優(yōu)入團(tuán)”工作,特別要加強(qiáng)團(tuán)前教育,中學(xué)生團(tuán)校要對(duì)入團(tuán)積極分子進(jìn)行培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)團(tuán)干工作的指導(dǎo)。 

(2)   建立健全團(tuán)的各項(xiàng)工作制度,實(shí)行委員分工負(fù)責(zé)制度、學(xué)生干部任期制度、制定工作計(jì)劃制度,“”(團(tuán)員大會(huì)、團(tuán)支部委員會(huì)、團(tuán)小組會(huì)、上團(tuán)課)制度、團(tuán)日活動(dòng)制度、團(tuán)員發(fā)展制度、團(tuán)員檔案管理制度、團(tuán)費(fèi)收繳制度、請(qǐng)示匯報(bào)制度等,有秩序地做好團(tuán)的經(jīng)常性工作,實(shí)現(xiàn)科學(xué)化管理。 

(3)  與政教處配合,成立學(xué)生會(huì)。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)的管理,學(xué)生會(huì)成員要競(jìng)選上崗,讓一批能力強(qiáng)、干勁足、素質(zhì)好的學(xué)生干部進(jìn)入學(xué)生會(huì),充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)在維護(hù)校紀(jì)校規(guī)方面發(fā)揮主體作用。 

(4)  開展以誠實(shí)教育、守信教育和遵紀(jì)守法教育為主要內(nèi)容的誠信教育活動(dòng)。 

(5)  開展辦人民滿意的學(xué)校,當(dāng)“社會(huì)敬佩的老師”教育活動(dòng)?!?nbsp;

(6)  加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)。

開展弘揚(yáng)和培育民族精神月教育系列活動(dòng)。 

2、以理想信念教育為重點(diǎn),把青少年思想政治工作引向深入。

 

(1)  對(duì)初一新生的學(xué)生家庭進(jìn)行調(diào)查,從各方面幫助他們解決生活上、思想上及學(xué)習(xí)上的一些困難。

 

(2)  通過一系列活動(dòng),如演講比賽、主題班會(huì)等,豐富學(xué)生的課余生活,陶冶學(xué)生情操,使學(xué)生再受一次深刻的愛國主義教育及公德教育。。 

(3)  建立學(xué)校廣播室。組織學(xué)生成立記者團(tuán)、文學(xué)社等各種社團(tuán)組織,陶冶學(xué)生情操,提高文化素質(zhì),增強(qiáng)各方面的能力,并起到良好的宣傳作用。

 

3、發(fā)揚(yáng)團(tuán)組織在青年教師中的組織作用,與外單位、兄弟學(xué)校舉行一些聯(lián)誼活動(dòng),擴(kuò)大青年教師的交際范圍,豐富教師的業(yè)余生活。舉辦青年聯(lián)誼活動(dòng),如籃球賽、周末舞會(huì)、卡拉OK賽等?!?nbsp;

4、繼續(xù)開通心理熱線,各班設(shè)立心理聯(lián)絡(luò)員。組織一批經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀班主任傾聽學(xué)生的心聲,幫助他們解決心理上的疑惑。

 

四、逐月工作安排  

第6篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

寢室是同學(xué)們生活、學(xué)習(xí)、交往、娛樂、休息的主要場(chǎng)所,也是同學(xué)們?nèi)松^、價(jià)值觀形成的第二舞臺(tái),學(xué)生公寓的安全穩(wěn)定直接影響著學(xué)院的和諧發(fā)展,加強(qiáng)學(xué)生公寓的思想教育、安全教育是十分重要的。為創(chuàng)建和諧、文明、高雅的學(xué)生關(guān)于文化氛圍,豐富學(xué)生的寢室文化生活,增強(qiáng)學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感和培養(yǎng)學(xué)生的主人翁精神,外國語學(xué)院學(xué)生會(huì)公寓部XX-XX年度工作計(jì)劃具體

一、常規(guī)工作

1、制度建設(shè)

完善檔案和各項(xiàng)規(guī)章制度,包括上一年度的檔案的保存和本年度的檔案分類整理.完善衛(wèi)生監(jiān)督小組成員日常管理制度,制定衛(wèi)生監(jiān)督小組成員評(píng)優(yōu)制度、公寓委員工作職責(zé)等。

2、常規(guī)衛(wèi)生檢查

每周二或者周四對(duì)外國語學(xué)院學(xué)生公寓進(jìn)行檢查,每個(gè)月不定期對(duì)大功率用電器進(jìn)行2-3次抽查。對(duì)衛(wèi)生檢查中出現(xiàn)的未疊被子、寢室內(nèi)務(wù)差的寢室上報(bào)學(xué)生科,進(jìn)行全院通報(bào)。對(duì)大功率抽查出現(xiàn)的違規(guī)使用大功率電器的寢室或個(gè)人,收繳其大功率用電器,并上報(bào)學(xué)生科,由學(xué)生科對(duì)其進(jìn)行處理。

二、特色活動(dòng)

1、九月份到十一月份的工作重點(diǎn):引導(dǎo)新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活。

(1)“心連心——走訪新生寢室”活動(dòng),了解新生寢室的動(dòng)向,為新同學(xué)排憂解難,并為新生寢室美化大賽及公寓文化節(jié)做好宣傳。

(2)整理寢室檔案,收集外國語學(xué)院大一、大二寢室長(zhǎng)的聯(lián)系方式,實(shí)行床鋪對(duì)人制,為今后的工作做好基礎(chǔ)。

(3)結(jié)合校公寓部的“新生寢室美化大賽”的安排,為此活動(dòng)進(jìn)行宣傳和相關(guān)的指導(dǎo),并爭(zhēng)取在美化大賽中取得優(yōu)異的成績(jī)。

(4)十月份將舉辦為引導(dǎo)新生處理好寢室的各種問題為主要目的的主題班會(huì),加強(qiáng)新生寢室的各方面建設(shè)。

(5)十一月份為了構(gòu)建和諧安全的寢室,我們將舉辦以普及用電安全為主的消防安全知識(shí)一系列活動(dòng),并展示我院前一年度的星級(jí)文明寢室,鼓勵(lì)新生同學(xué)處理好寢室的各種問題。

2、十二月份的工作重點(diǎn)

第7篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

(一)危房改造工作

積極跑部進(jìn)廳,謀劃中殘聯(lián)農(nóng)村貧困殘疾人危房改造項(xiàng)目落戶,對(duì)100戶農(nóng)村貧困殘疾人房屋進(jìn)行改造,每戶資助10000元,共計(jì)100萬元。

(二)培訓(xùn)就業(yè)工作

貫徹國務(wù)院、省政府頒發(fā)的《殘疾人就業(yè)條例》,落實(shí)殘疾人就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策;安置殘疾人就業(yè)再就業(yè)400人;加強(qiáng)殘疾人技能培訓(xùn),全年培訓(xùn)280人;強(qiáng)力推進(jìn)殘疾人就業(yè)保障金征繳工作。

(三)康復(fù)服務(wù)工作

建立健全市、鄉(xiāng)、村三級(jí)康復(fù)機(jī)構(gòu)和服務(wù)網(wǎng)絡(luò),搞好社區(qū)康復(fù)協(xié)調(diào)員培訓(xùn);加大輔助器具供應(yīng)力度,為殘疾人提供用品用具300件;為200名貧困白內(nèi)障患者免費(fèi)實(shí)施復(fù)明手術(shù);為100名一級(jí)、二級(jí)及精神、智力殘疾人實(shí)施居家散養(yǎng)救助,每人每年補(bǔ)貼500元;為10名精神殘疾人實(shí)施免費(fèi)住院治療三個(gè)月,每人救助6200元;為30名精神殘疾人實(shí)施免費(fèi)用藥一年,每人每年救助1200元。為30名肢殘患者免費(fèi)安裝普及型假肢。

(四)扶貧解困工作

繼續(xù)對(duì)貧困殘疾人開展“兩節(jié)”慰問和臨時(shí)救濟(jì),為300戶農(nóng)村農(nóng)村貧困殘疾人每個(gè)發(fā)放300元兩節(jié)慰問金。

(五)社保工作

出臺(tái)優(yōu)惠政策,繼續(xù)為全市殘疾人免費(fèi)加入新型農(nóng)村合作醫(yī)療;為家居市區(qū)一級(jí)或重度殘疾人免費(fèi)入城市醫(yī)療保險(xiǎn),為一級(jí)或重度殘疾人免費(fèi)辦理農(nóng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。

(六)組聯(lián)維權(quán)工作

加強(qiáng)基層殘聯(lián)組織建設(shè),投入資金20萬元,繼續(xù)為546名社區(qū)及農(nóng)村殘疾人專職委員發(fā)放任職補(bǔ)貼。做好殘疾人證的鑒定、發(fā)放工作,不斷提高服務(wù)水平,對(duì)行走不便的重度殘疾人實(shí)行上門辦證。加強(qiáng)殘疾人法律援助中心及促進(jìn)會(huì)建設(shè),繼續(xù)對(duì)殘疾人法律公證、刑事辯護(hù)、民事訴訟、行政訴訟、法律咨詢予以特別救助,保護(hù)他們合法權(quán)益。

(七)扶殘助學(xué)工作

落實(shí)貧困殘疾學(xué)生救助獎(jiǎng)勵(lì)辦法,扶持貧困殘疾人及貧困殘疾人家庭子女接受學(xué)前教育、義務(wù)教育及高等教育(含特殊教育);與教育部門密切配合做好殘疾考生高招錄取、適齡入學(xué)殘疾兒童登記摸底、政策宣傳及獎(jiǎng)勵(lì)兌現(xiàn)工作。

第8篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

同志們:

今天市政府召開市安委會(huì)季度工作擴(kuò)大會(huì)議,主要是總結(jié)上半年安全生產(chǎn)工作,分析當(dāng)前安全生產(chǎn)所面臨的形勢(shì),研究部署下半年重點(diǎn)工作。剛才,陳伯雄同志通報(bào)了上半年全市安全生產(chǎn)事故情況;呂立先同志匯報(bào)了高處懸掛作業(yè)和工程運(yùn)輸車專項(xiàng)整治情況;趙立康同志通報(bào)了安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”進(jìn)展情況及去年工礦企業(yè)發(fā)生的四起生產(chǎn)安全較大事故主要責(zé)任人處理情況。下面,我再講三點(diǎn)意見:

一、簡(jiǎn)要回顧上半年安全生產(chǎn)工作所取得的成績(jī)

今年以來,各地各部門以全國統(tǒng)一部署的“安全生產(chǎn)年”活動(dòng)為載體,以安全生產(chǎn)執(zhí)法、治理、宣傳教育“三項(xiàng)行動(dòng)”為重點(diǎn),以抓好社會(huì)群眾反響強(qiáng)烈的安全生產(chǎn)問題為突破口,進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任,強(qiáng)化措施,各項(xiàng)工作取得了積極的進(jìn)展:一是安全生產(chǎn)執(zhí)法力度進(jìn)一步加大。在礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹、建筑、交通運(yùn)輸、公眾聚集場(chǎng)所、各類市場(chǎng)等重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域,全面開展了安全生產(chǎn)執(zhí)法行動(dòng),嚴(yán)厲打擊和查處了各類非法違法行為。二是安全生產(chǎn)治理工作積極推進(jìn)。全面部署開展了事故多發(fā)、群眾反映強(qiáng)烈的行業(yè)和領(lǐng)域的安全隱患治理工作,一大批事故隱患得到及時(shí)整改,特別是對(duì)市政府掛牌督辦的29家20xx年度工礦商貿(mào)企業(yè)重點(diǎn)事故隱患整改單位,加大檢查、督查的密度和力度,整改進(jìn)展順利,部分重點(diǎn)隱患已提前完成整改。三是安全生產(chǎn)宣傳教育不斷深化。各類安全生產(chǎn)培訓(xùn)力度進(jìn)一步加大,以“關(guān)愛生命、安全發(fā)展”為主題的安全生產(chǎn)月活動(dòng)形式多樣,內(nèi)容豐富,共組織開展了24項(xiàng)市級(jí)活動(dòng),營(yíng)造了良好的安全生產(chǎn)氛圍。四是重點(diǎn)工程建設(shè)項(xiàng)目安全監(jiān)管力度進(jìn)一步加大。市安委辦建立了重點(diǎn)工程項(xiàng)目安全監(jiān)管聯(lián)系制度,會(huì)同建委、交通、城建等市級(jí)有關(guān)部門,將地鐵、隧道、橋梁等17個(gè)重大工程建設(shè)項(xiàng)目,列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)監(jiān)管項(xiàng)目,采取定期檢查、定期開會(huì)協(xié)調(diào)等方式,加大對(duì)重大工程建設(shè)項(xiàng)目安全生產(chǎn)的動(dòng)態(tài)監(jiān)管,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決工程施工中的安全管理問題,杜絕了較大以上事故的發(fā)生。五是工程運(yùn)輸車交通安全、高處懸掛作業(yè)安全專項(xiàng)整治取得積極進(jìn)展。剛才,呂立先同志對(duì)這兩項(xiàng)專項(xiàng)整治情況進(jìn)行了匯報(bào),特別是工程運(yùn)輸車專項(xiàng)整治,各有關(guān)部門密切配合,齊抓共管,建立了每周通報(bào)制度,至7月8日,全市涉及工程運(yùn)輸車道路交通事故死亡31人,同比去年減少7人,下降18.42%。目前,專項(xiàng)整治正在深入推進(jìn)之中。

二、清醒認(rèn)識(shí)當(dāng)前我市安全生產(chǎn)面臨的形勢(shì),突出抓好高溫季節(jié)的安全生產(chǎn)工作

今年以來,全市安全生產(chǎn)總體形勢(shì)平穩(wěn),各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)在連續(xù)五年持續(xù)下降的基礎(chǔ)上,上半年仍保持較大幅度的下降態(tài)勢(shì),與去年同期相比,事故次數(shù)、死亡人數(shù)、受傷人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失分別下降15.4%、9.43%、23.75%和32.59%。特別是工礦商貿(mào)企業(yè)事故死亡人數(shù)同比下降18.37%;涉及電動(dòng)自行車交通事故死亡人數(shù)同比下降24.19%;涉及摩托車交通事故死亡人數(shù)同比下降10.91%。各類事故死亡人數(shù)在省政府下達(dá)的事故控制指標(biāo)進(jìn)度內(nèi),大部分區(qū)、縣(市)各類事故總量同比下降。對(duì)于取得的成績(jī),應(yīng)予充分肯定。但是,我們要謹(jǐn)言好轉(zhuǎn),多看問題,從上半年事故情況分析,以下五個(gè)方面需要引起高度重視:

一是部分地區(qū)的一些指標(biāo)超過目標(biāo)控制進(jìn)度或突破年度控制目標(biāo)。上城區(qū)道路交通、火災(zāi)事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度;下城區(qū)火災(zāi)事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度;江干區(qū)水上交通事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度;蕭山區(qū)水上交通事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度,道路交通較大事故突破市政府下達(dá)的控制指標(biāo);臨安市道路交通較大事故突破市政府下達(dá)的控制指標(biāo);淳安縣工礦企業(yè)事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度,工礦企業(yè)、道路交通較大事故突破市政府下達(dá)的控制指標(biāo);杭州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工礦企業(yè)、道路交通事故死亡人數(shù)超過控制進(jìn)度;西湖名勝風(fēng)景區(qū)道路交通事故死亡人數(shù)突破控制指標(biāo),給后期事故指標(biāo)控制帶來較大壓力。

二是較大事故仍然多發(fā)。今年上半年,較大事故已發(fā)生4起,其中工礦企業(yè)1,即6月23日發(fā)生在淳安的拆故,造成3人死亡。這起事故經(jīng)初步調(diào)查,中標(biāo)施工的經(jīng)緯物業(yè)拆修公司08年5月與淳安縣城建資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司簽訂了房屋拆除協(xié)議,拆除房屋建筑面積3.5萬多平方米,協(xié)議價(jià)款(即拆房費(fèi)用)除以工抵料外,經(jīng)緯物業(yè)拆修公司再支付給城建資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)公司35.5萬元,今年5月,經(jīng)緯物業(yè)拆修公司將拆除工程轉(zhuǎn)包給了無施工資質(zhì)的富陽市勝利拆房有限公司,從中獲取協(xié)議差價(jià)24萬元;勝利拆房有限公司以6個(gè)股東合作承接該項(xiàng)目,以每拆出一塊磚8分、一噸鋼筋700元、木結(jié)構(gòu)房每間30元的價(jià)格支付給重慶拆房人,由重慶拆房人招來民工組織拆房。主要原因是層層轉(zhuǎn)包給無施工資質(zhì)的單位直至個(gè)人拆房,安全責(zé)任不落實(shí),現(xiàn)場(chǎng)管理混亂,施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員無證上崗,未按房屋拆除專項(xiàng)方案組織施工,未采取有效的安全防范措施,安全培 訓(xùn)教育、安全交底、安全檢查及隱患排查治理工作不落實(shí),作業(yè)人員安全意識(shí)淡薄、冒險(xiǎn)蠻干。道路交通上半年發(fā)生3起較大事故(分別發(fā)生在蕭山、臨安、淳安),造成11人死亡,道路交通較大事故已超過省政府下達(dá)的控制指標(biāo)進(jìn)度(全年指標(biāo)為5起)。

三是進(jìn)入夏季以來事故多發(fā)。特別是6月份,出現(xiàn)了上半年事故高峰,共造成83人死亡,占上半年事故死亡總數(shù)的21.6%,僅工礦企業(yè)6月份就死亡16人,占上半年工礦企業(yè)事故死亡總數(shù)的40%。尤其是6月20-23日4天時(shí)間內(nèi),就發(fā)生工礦企業(yè)事故5起,死亡7人。同時(shí),進(jìn)入6月以來觸電事故明顯上升,發(fā)生4起,造成4人死亡,去年同期為零。

四是倍受新聞媒體關(guān)注的工程運(yùn)輸車交通事故仍然多發(fā)。雖然我們采取了多種措施,不斷加大專項(xiàng)整治力度,但至7月8日,工程運(yùn)輸車交通事故仍然造成31人死亡,在報(bào)紙和電視新聞中,我們經(jīng)常會(huì)看到工程運(yùn)輸車肇事的慘烈場(chǎng)景,社會(huì)反響較大,王國平書記也為此多次作出專門批示。

五是一些行業(yè)、領(lǐng)域事故事故出現(xiàn)上升勢(shì)頭。上半年,水上交通事故共發(fā)生6起,死亡5人,同比分別上升5倍和4倍;拖拉機(jī)和酒后駕駛引發(fā)交通事故上升。全市涉及農(nóng)用拖拉機(jī)道路交通事故死亡人數(shù)同比上升11.11%。酒后駕駛引發(fā)交通事故死亡人數(shù)同比上升41.67%。

總的來看,我們面臨的形勢(shì)依然不容樂觀,必須毫不松懈地抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。特別是當(dāng)前,正值炎夏酷暑,強(qiáng)對(duì)流、強(qiáng)降雨、強(qiáng)臺(tái)風(fēng)天氣增多,用電進(jìn)入高峰,容易誘發(fā)各類安全生產(chǎn)事故;一些企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難,安全投入得不到保證,員工人心不穩(wěn),安全隱患增多。各地、各部門、各單位要以對(duì)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,把防范夏季高溫和強(qiáng)對(duì)流天氣等自然災(zāi)害引發(fā)的各類事故作為首要任務(wù)來抓,切實(shí)加大事故防范力度,確保高溫季節(jié)生產(chǎn)安全。

一是要全面組織開展高溫季節(jié)安全檢查。要在事故多發(fā)、易發(fā)的行業(yè)和領(lǐng)域,全面組織排查,落實(shí)預(yù)防措施,全力遏制近期事故多發(fā)的勢(shì)頭。市安委會(huì)近期將對(duì)區(qū)、縣(市)和市級(jí)單位夏季高溫期間安全生產(chǎn)工作情況、采取的措施以及隱患排查治理情況進(jìn)行重點(diǎn)抽查,確保夏季高溫期間各項(xiàng)安全防范措施真正落到實(shí)處。

二是要嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施。要結(jié)合近期事故特點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)對(duì)事故易發(fā)領(lǐng)域的安全監(jiān)管,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)建筑施工、地鐵施工、礦山、易燃、易爆、有毒、有害等危險(xiǎn)化學(xué)品和生產(chǎn)、儲(chǔ)存、經(jīng)營(yíng)、運(yùn)輸?shù)雀鱾€(gè)環(huán)節(jié)以及露天作業(yè)、高溫作業(yè)、狹小空間作業(yè)場(chǎng)所的日常監(jiān)督管理,切實(shí)抓好防中毒、防雷電、防疲勞和防暑降溫等各項(xiàng)防范措施的落實(shí),合理安排作息時(shí)間,預(yù)防作業(yè)人員中暑和過度疲勞導(dǎo)致生產(chǎn)事故的發(fā)生。

三是要切實(shí)加強(qiáng)用電安全管理。當(dāng)前持續(xù)高溫,用電安全問題日益突出。各地、各單位要切實(shí)加強(qiáng)夏季用電安全監(jiān)管,尤其要針對(duì)夏季用電高峰和可能出現(xiàn)用電緊缺等情況,做好迎峰度夏和抗缺電工作,對(duì)電梯、升降機(jī)、電爐、化學(xué)反應(yīng)釜等加強(qiáng)監(jiān)管,定制度、定人員、定設(shè)備、定應(yīng)急預(yù)案;抓好露天作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電、電氣設(shè)備、手持電動(dòng)工具、漏電保護(hù)器等安全使用和檢測(cè)檢驗(yàn)工作;加強(qiáng)對(duì)狹小、潮濕、易導(dǎo)電場(chǎng)所電氣作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)護(hù),強(qiáng)化對(duì)電工作業(yè)人員暑期安全用電教育,嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度,確保用電安全。

四是要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人員密集場(chǎng)所、交通運(yùn)輸、旅游等領(lǐng)域的安全監(jiān)管。加大對(duì)人員密集場(chǎng)所、各類市場(chǎng)和各類出租房的消防安全檢查力度,嚴(yán)格整治“三合一”、“多合一”建筑,切實(shí)消除火災(zāi)隱患;要認(rèn)真吸取近期在四川成都、浙江舟山等地發(fā)生的公交車火災(zāi)事故教訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)客運(yùn)車輛安全狀況檢查,防止車輛受高溫、雷電影響,發(fā)生自燃、爆燃事故;要加強(qiáng)交通運(yùn)輸管理,嚴(yán)禁疲勞駕駛,酒后駕駛;要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生假期的安全教育,防止各類交通和淹溺等意外事故的發(fā)生;各旅游景點(diǎn)要加強(qiáng)安全防范措施,確保旅游活動(dòng)安全。

五是要切實(shí)增強(qiáng)災(zāi)害性天氣應(yīng)急應(yīng)變能力。要加強(qiáng)對(duì)地下礦山、水利、電力、化工、建筑施工、地鐵、隧道施工等重點(diǎn)行業(yè)和水庫、電站、危房、橋梁、錢塘江堤以及易發(fā)生山體滑坡的場(chǎng)所的安全檢查和監(jiān)管監(jiān)控,認(rèn)真做好除險(xiǎn)加固和隱患治理工作,制定災(zāi)害性天氣應(yīng)急應(yīng)變措施,加強(qiáng)應(yīng)急值守,密切關(guān)注氣象預(yù)報(bào),增強(qiáng)預(yù)防暴風(fēng)雨、臺(tái)風(fēng)、洪水、滑坡、泥石流等自然災(zāi)害的能力,確保高溫和臺(tái)風(fēng)季節(jié)的安全。

三、扎實(shí)做好下半年各項(xiàng)工作,確保實(shí)現(xiàn)全年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)。

要確保實(shí)現(xiàn)年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo),確保安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”取得實(shí)效,下半年的任務(wù)十分艱巨,工作壓力非常大。各地、各部門一定要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓落實(shí),重點(diǎn)抓好以下五個(gè)方面工作:

(一)狠抓責(zé)任落實(shí),加大事故控制目標(biāo)的執(zhí)行力度。上半年總體來說,事故得到了較好的控制,但仍有一些地區(qū)和部門的部分事故指標(biāo)超過控制進(jìn)度或突破年度控制目標(biāo)。各地、各有關(guān)部門都要對(duì)照市政府安全生產(chǎn)責(zé)任制要求,對(duì)上半年事故目標(biāo)執(zhí)行情況和工作情況進(jìn)行一次認(rèn)真的檢查總結(jié),執(zhí)行較好的單位,要進(jìn)一步抓好各項(xiàng)防范措施的落實(shí),不能產(chǎn)生松懈情緒,防止事故反彈。執(zhí)行控制目標(biāo)不理想的單位,要仔細(xì)分析原因,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),采取應(yīng)對(duì)措施,加大防控力度,全力遏止事故多發(fā)態(tài)勢(shì)。市政府將繼續(xù)嚴(yán)格實(shí)行安全生產(chǎn)警示制度和道路交通問責(zé)與告誡制度,對(duì)事故多發(fā)的單位及時(shí)予以提醒,督促采取得力措施,解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題。要進(jìn)一步加大對(duì)事故多發(fā)的地區(qū)、行業(yè)和領(lǐng)域的管控,采取部門之間聯(lián)合執(zhí)法、上下之間聯(lián)動(dòng)執(zhí)法等方式,嚴(yán)肅查處安全生產(chǎn)違法行為,解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題。對(duì)發(fā)生的各類事故,及時(shí)上報(bào)信息,發(fā)生一起,嚴(yán)厲查處一起,對(duì)發(fā)生較大以上事故或社會(huì)影響較大的責(zé)任事故,及時(shí)對(duì)責(zé)任單位和責(zé)任人的處理情況在全市通報(bào),充分引起各方重視。

(二)深入推進(jìn)安全生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”,增強(qiáng)安全生產(chǎn)保障能力。一是各地各部門要按照市政府統(tǒng)一部署,圍繞“三項(xiàng)行動(dòng)”總體目標(biāo),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)“三項(xiàng)行動(dòng)”開展情況的監(jiān)督檢查,加大整體工作推進(jìn)力度,確保監(jiān)督執(zhí)法嚴(yán)格有效,隱患治理不留后患,宣傳教育深入人心。二是加大對(duì)重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域的安全監(jiān)管,集中力量開展執(zhí)法監(jiān)督和隱患排查治理,對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患要制訂整改措施,明確整改時(shí)限,落實(shí)整改資金,強(qiáng)化整改責(zé)任,加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)決進(jìn)行治理。對(duì)問題嚴(yán)重,涉及面廣的,開展集中聯(lián)合治理。三是對(duì)列入各級(jí)掛牌的重點(diǎn)隱患,采取督查督辦、定期通報(bào)等措施,確保在規(guī)定期限內(nèi)完成整改。已經(jīng)完成整改的,要按規(guī)定程序及時(shí)銷案,尚未完成整改的省、市、區(qū)(縣、市)級(jí)重大隱患,要加快治理進(jìn)度,嚴(yán)格落實(shí)整改,確保萬無一失。對(duì)在限期內(nèi)未完成整改的,依法予以處罰,并視情況采取停產(chǎn)停業(yè)、關(guān)閉等強(qiáng)制措施。

(三)進(jìn)一步抓好重點(diǎn)工程建設(shè)等群眾反響強(qiáng)烈的安全生產(chǎn)問題。要深刻吸取去年在礦山、建筑施工、地鐵施工中發(fā)生較大以上事故血的教訓(xùn),針對(duì)事故易發(fā)、多發(fā)的行業(yè)及領(lǐng)域和地鐵、隧道、橋梁等大型工程項(xiàng)目結(jié)構(gòu)工程復(fù)雜,施工難度大,危險(xiǎn)因素多等特點(diǎn),進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)這些行業(yè)和領(lǐng)域的安全監(jiān)管,加大隱患排查治理力度,全力以赴,抓好群眾反響強(qiáng)烈的安全生產(chǎn)突出問題,確保不發(fā)生社會(huì)影響大的安全生產(chǎn)事故。一是對(duì)重點(diǎn)工程項(xiàng)目,要進(jìn)一步完善定期檢查、督查制度,加強(qiáng)安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)管,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)安全防范措施,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和協(xié)調(diào)解決工程施工中的安全管理問題,督促各施工單位建立完善科學(xué)嚴(yán)密的施工現(xiàn)場(chǎng)管理制度和日巡查制度,對(duì)施工過程中存在的安全隱患,及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)整改,杜絕較大以上事故的發(fā)生。二是對(duì)工程運(yùn)輸車輛,要進(jìn)一步深化專項(xiàng)整治。各有關(guān)部門要相互配合,緊密協(xié)作,齊抓共管,重拳出擊,加大對(duì)工程運(yùn)輸車營(yíng)運(yùn)中存在的非法從事建筑渣土運(yùn)輸?shù)暮谲?、野車,超限、超載、超速等嚴(yán)重交通違法,無證或持偽造、失效的營(yíng)運(yùn)證、通行證上路行駛等行為的懲處力度,強(qiáng)化對(duì)工程運(yùn)輸企業(yè)的源頭管理。既要將專項(xiàng)整治工作抓細(xì)、抓實(shí),一抓到底,抓出成效;又要完善落實(shí)長(zhǎng)效管理措施,從制度上、源頭上解決工程運(yùn)輸車安全管理中存在的突出問題,規(guī)范工程運(yùn)輸車輛交通安全秩序。三是對(duì)高處懸掛作業(yè),要在前階段整治的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善措施,進(jìn)一步建立健全由安監(jiān)、建設(shè)、勞動(dòng)、工商、貿(mào)易、質(zhì)監(jiān)等部門組成的聯(lián)絡(luò)員制度,定期通報(bào)情況,協(xié)調(diào)解決工作中存在的突出問題,同時(shí),要研究落實(shí)長(zhǎng)效管理辦法,通過深入開展專項(xiàng)整治,建立長(zhǎng)效管理制度,遏止高處墜落事故多發(fā)的勢(shì)頭。

(四)進(jìn)一步加強(qiáng)重點(diǎn)時(shí)段、重大活動(dòng)期間的安全監(jiān)管。深入開展重點(diǎn)時(shí)段、重大活動(dòng)期間尤其是建國六十周年大慶期間、西博會(huì)期間的安全生產(chǎn)檢查監(jiān)管工作,對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患,定人、定責(zé)、定時(shí),嚴(yán)格抓好整改落實(shí),并建立完善隱患整改反饋制度,實(shí)施跟蹤督查。組織各類大型活動(dòng),要按照“誰舉辦、誰負(fù)責(zé)”、“誰審批、誰監(jiān)督”的原則,認(rèn)真制定落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,做到責(zé)任分解到人、任務(wù)落實(shí)到人,防止突發(fā)事件發(fā)生,確保安全。

第9篇:會(huì)計(jì)工作季度工作計(jì)劃范文

一、部門例會(huì)管理計(jì)劃——加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作與管理,建立明晰的責(zé)任制

1、建立文藝部例會(huì)制度和飛信平臺(tái),加強(qiáng)工作人員之間的了解和溝通,每星期開一次例會(huì),文藝部全體成員準(zhǔn)時(shí)出席。無故遲到者必須說明原因。若有事不能參加應(yīng)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)請(qǐng)假,經(jīng)同意后方可。開會(huì)時(shí)態(tài)度認(rèn)真,做好會(huì)議記錄,可以對(duì)文藝部提出合理的建議,討論時(shí)應(yīng)踴躍發(fā)言,積極主動(dòng),體現(xiàn)文藝部成員的熱情。保證會(huì)議的嚴(yán)肅性和活潑性。

2、例會(huì)實(shí)行輪流主持制度。每次例會(huì)由部長(zhǎng),副部長(zhǎng)輪流主持。發(fā)揮各個(gè)成員的工作積極性,形成自律,自覺,高效的工作氛圍。

3、細(xì)化分工,實(shí)行項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制度,讓每一個(gè)成員都有機(jī)會(huì)負(fù)責(zé)大型活動(dòng)的組織,給大家創(chuàng)造鍛煉自己和展示自己的舞臺(tái)。

二、干事培養(yǎng)管理計(jì)劃

1、提高本部成員的自身素質(zhì),多給干事提供一些鍛煉的機(jī)會(huì),充分調(diào)動(dòng)文藝部所有成員的積極性和主觀能動(dòng)性,深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個(gè)人的能力和特長(zhǎng),以及他們對(duì)文藝部的發(fā)展和建議,加強(qiáng)文藝部成員能力的提高,以共同進(jìn)步帶動(dòng)文藝的發(fā)展。

2、每個(gè)副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)帶領(lǐng)幾名干事開展工作,減輕了部長(zhǎng)下通知的壓力,另一方面提高了辦事效率,防止工作中的重復(fù)現(xiàn)象。真正做到工作快捷有序。

3、每次例會(huì)中,盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán),營(yíng)造一種輕松、和諧的氛圍。盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點(diǎn),并且從中觀察他們的各方面能力,再加以培養(yǎng)。

4、文藝部成員須按照時(shí)間表的安排,按時(shí)值班。防止無組織無紀(jì)律的情況出現(xiàn)。

5、加強(qiáng)文藝部的自我宣傳和信息的及時(shí)性,加強(qiáng)與其他部門的交流,積極配合其他部門開展工作,共同完成研究生會(huì)的各項(xiàng)工作。

6、在工作中不斷發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),完善自己,以積極向上的心度面對(duì)新問題,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,各盡其責(zé),落實(shí)工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。

三、文藝部活動(dòng)安排

12月中下旬舉辦研究生元旦晚會(huì)(即研究生迎新晚會(huì))突破點(diǎn):

(1)爭(zhēng)取與企業(yè)聯(lián)合,尋得冠名權(quán);

(2)擴(kuò)大參賽選手范圍,邀請(qǐng)眾多兄弟院校的研究生歌手代表參賽;

(3)邀請(qǐng)樂隊(duì)作為演出嘉賓。

具體細(xì)則:

(1)確定元旦晚會(huì)主題;

(2)禮堂晚會(huì)形式,于濟(jì)大禮堂演出;

(3)11月中旬面向全校同學(xué)和兄弟院校征集節(jié)目(需要研會(huì)其他部門的配合和共同協(xié)作),節(jié)目以歌舞和語言類節(jié)目為主,可加入部分有創(chuàng)新性的節(jié)目。

11月下旬,節(jié)目的審核(由研究生會(huì)主席團(tuán)協(xié)助完成),確定節(jié)目的演出人員可自行排練。

12月下旬,布置會(huì)場(chǎng),調(diào)試燈光和音箱設(shè)備等。確定節(jié)目順序,所有節(jié)目整體彩排。

在完成以上任務(wù)的前提下,如果時(shí)間充裕還可安排如下創(chuàng)新性活動(dòng):

1、舉辦圣誕化妝舞會(huì)擬大學(xué)生活動(dòng)中心

(1)邀請(qǐng)社團(tuán)文藝骨干穿插演出;

(2)為到場(chǎng)每位來賓派發(fā)面具、簡(jiǎn)單道具、簡(jiǎn)易服裝;

(3)帶來賓玩游戲,跳兔子舞,烘托節(jié)日氣氛。

2、擬舉辦研究生形象大賽,評(píng)選研究生處形象大使

宗旨:倡導(dǎo)積極,健康的校園文化。社會(huì)上造星活動(dòng)轟轟烈烈,研究生部同樣需要自己的代言人,爭(zhēng)取做成研究生的另一個(gè)傳統(tǒng)經(jīng)典項(xiàng)目。

形式:

(1)可采取選美比賽的新穎形式,如時(shí)下流行的環(huán)球小姐、環(huán)球先生的評(píng)比。

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